Requisitos para optar a los 500 puestos de trabajo que oferta Adecco en toda España

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Nueva oferta laboral en Adecco.
ANA VARELA
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Adecco, la compañía de recursos humanos, ha lanzado una oferta con 500 puestos de trabajo repartidos por todas las provincias de España para trabajar internamente en la empresa. Una oportunidad laboral para las personas que quieran formar parte de la organización y del ámbito de recursos humanos.

Como ha informado la propia compañía este lunes, la oferta laboral está dirigida a personas con habilidades comerciales y capacidad de liderazgo de equipos, recoge Europa Press. Los perfiles ofertados son variados, desde profesionales comerciales, a consultores, técnicos de selección y hasta directores de delegación.

¿Cuáles son las condiciones de los puestos ofertados?

"Creemos en el talento y no en las etiquetas, por ello estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. En Adecco se apuesta por el talento, y se trabaja para que otros puedan hacerlo, ayudando a las personas a desarrollarse profesionalmente", ha señalado el director de talento de Adecco, Alberto Gavilán, en declaraciones recogidas por El Economista.

En este sentido, la compañía apuesta por un salario fijo en estas ofertas más un complemento variable, beneficios sociales, flexibilidad horaria, posibilidad de teletrabajo y 28 días de vacaciones.

Asimismo, las personas seleccionadas pueden disfrutar de los descuentos en más de 900 empresas del 'Club Adecco' y recibirán cursos de formación intensiva durante los primeros días, así como un plan de acompañamiento en la empresa durante el primer año y un programa formativo durante toda la carrera profesional.

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