Este martes se aprobaba la mayor oferta de empleo público de la historia en España, con un total de 39.574 puestos de trabajo para la Administración General del Estado, la Guardia Civil y la Policía Nacional, entre otros cuerpos. El miércoles, un día más tarde, se publicaba en el Boletín Oficial del Estado (BOE) el Real-Decreto con la convocatoria y el listado de plazas disponibles. 

Del total de plazas ofertadas, 27.246 son para el turno libre, esto es, para el público general. Por otro lado, se convocan otros 12.328 puestos para promoción interna.

Cuáles son las plazas ofertadas

La gran mayoría de las plazas ofertadas, cerca de 30.000, corresponden a la Administración General del Estado (AGE), mientras que para la Administración de Justicia se destinarán 1.907 plazas y para la Seguridad Social se destinarán 1.025 plazas. Consulta aquí el listado completo de plazas.

Condiciones y requisitos para el acceso

Para saber con exactitud todos los detalles para el acceso a las ofertas de empleo público y los procesos selectivos, hay que esperar a la publicación de las convocatorias, que deberá estar antes del 31 de diciembre de 2023.

En este sentido, los requisitos generales para el acceso a empleo público incluyen la nacionalidad española, aunque también es posible que se presenten aquellas personas de Estados Miembros de la Unión Europea, así como sus cónyuges. Por otro lado, los requisitos dependerán de cada cuerpo de funcionarios, por lo que la titulación requerida dependerá de los mismos. 

En determinados casos se exige estar en posesión del título universitario de Grado, Ingeniero, Arquitecto, Licenciado o equivalente, indica el Ministerio de Hacienda Pública, mientras que en otras categorías se exige estar en posesión del título de Bachiller o Técnico o equivalente.

Respecto a la edad, se exige haber cumplido 16 años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa, aunque se podrá exigir otra edad mínima dependiendo del cuerpo y de la convocatoria.