EN COLABORACIÓN CON UNIVERSAE
UNIVERSAE impulsa el 'reeskilling' a través de la FP a distancia para cambiar de profesión con garantías
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La formación de distancia de UNIVERSAE permite que cada estudiante avance a su propio ritmo sin renunciar a sus responsabilidades laborales, familiares o académicas.
Cambiar de profesión es cada vez menos excepcional. La automatización, la digitalización de procesos y, sobre todo, el avance de la inteligencia artificial están reordenando tareas, perfiles y necesidades en prácticamente todos los sectores. El resultado es una presión creciente por adquirir nuevas competencias y adaptarse a un mercado laboral que evoluciona a gran velocidad. En muchos casos, la respuesta pasa por el reeskilling, es decir, desarrollar habilidades diferentes para acceder a nuevas funciones, sectores u oportunidades profesionales. En este contexto, la Formación Profesional a distancia se ha convertido en una herramienta clave para afrontar con garantías los desafíos del empleo actual y futuro.
La magnitud del cambio ya se refleja en los datos. Según el World Economic Forum, seis de cada diez trabajadores necesitarán algún tipo de formación antes de 2030 para responder a las nuevas exigencias del mercado laboral. Además, una parte significativa deberá adquirir capacidades completamente nuevas para desempeñar funciones distintas a las actuales. A ello se suma el impacto creciente de la inteligencia artificial, que ya no afecta únicamente a profesiones tecnológicas. La Organización Internacional del Trabajo (OIT) señala que las ocupaciones administrativas continúan siendo algunas de las más expuestas a la IA generativa, mientras que la evolución de herramientas capaces de generar texto, voz, imágenes o vídeo también está transformando tareas vinculadas a ámbitos como la comunicación, los contenidos digitales o los entornos web.
Las empresas necesitan perfiles capaces de adaptarse a nuevos escenarios
La consecuencia es clara: las empresas necesitan perfiles capaces de adaptarse a nuevos escenarios y tanto trabajadores como estudiantes buscan itinerarios formativos que les permitan adquirir competencias alineadas con las necesidades reales del mercado. Mientras unos persiguen una reconversión profesional para seguir siendo competitivos, otros quieren construir desde el inicio una trayectoria conectada con los sectores que concentrarán la demanda de talento en los próximos años.
El Método U de UNIVERSAE
Ante esta realidad, UNIVERSAE ha desarrollado una propuesta formativa diseñada para responder a las nuevas necesidades de empleabilidad. Su metodología a distancia permite acceder a una formación oficial con la flexibilidad necesaria para adaptarse a diferentes circunstancias personales y profesionales, facilitando que cada estudiante avance a su propio ritmo sin renunciar a sus responsabilidades laborales, familiares o académicas.
La formación se articula a través del Método UNIVERSAE (Método U), que combina teoría y práctica en un entorno de aprendizaje online, y se apoya en UNIVERSAE360, una plataforma concebida para ofrecer una experiencia intuitiva, flexible y personalizable. Gracias a este modelo, los alumnos pueden acceder a más de 50 titulaciones oficiales y desarrollar competencias orientadas a los perfiles que actualmente demanda el mercado laboral.
La institución completa su propuesta con un Campus Online propio desarrollado bajo estándares internacionales de accesibilidad, así como con una orientación directa a la empleabilidad a través de convenios con más de 7.000 empresas, tutorías personalizadas y acompañamiento continuo. En un contexto en el que, según el World Economic Forum, seguirán ganando protagonismo competencias relacionadas con la inteligencia artificial, el análisis de datos, las redes y la alfabetización tecnológica, UNIVERSAE apuesta por una formación conectada con la realidad empresarial y preparada para dar respuesta a las necesidades de trabajadores y estudiantes.
La capacidad para adaptarse se ha convertido en una de las competencias más valiosas
Porque en un mercado laboral en constante transformación, la capacidad para adaptarse se ha convertido en una de las competencias más valiosas. Y tanto para quienes buscan reinventar su carrera profesional como para quienes se preparan para incorporarse al mundo laboral, adquirir nuevas habilidades ya no es solo una ventaja competitiva, sino una necesidad para afrontar con éxito los retos del futuro.
