"Saludamos este acuerdo que protege a los trabajadores y trabajadoras frente a la crisis económica, laboral y social que ha provocado la crisis del coronavirus", ha afirmado la secretaria regional de Acción Sindical y Formación Sindical de CCOO en la región, Carolina Vidal, según ha informado el sindicato en nota de prensa.

"Los ERTEs han sido un instrumento muy útil para evitar una destrucción masiva de empleo en estos momentos de pandemia", ha remarcado Vidal, quien ha añadido que "por primera vez la recesión económica es mayor que la recesión del empleo y esto es debido a las diferentes políticas públicas para proteger a las y los trabajadores".

CCOO ha insistido en saludar este acuerdo fruto del consenso y del diálogo social, que mejora los derechos de las personas trabajadoras.

"Así conseguimos que las prestaciones que están cobrando las personas que llevan más de seis meses en situación de ERTE en lugar de ser del 50%, como establece la ley actualmente, se queden en el 70%", han señalado.

"También conseguimos reforzar el compromiso del mantenimiento del empleo, ya que las empresas que apliquen un ERTE a sus trabajadores y trabajadoras no podrán despedirles en los seis meses siguientes", han añadido.

Además, se introduce una prestación extraordinaria para las personas trabajadoras fijas discontinuas de aquellas empresas que cesen su actividad de temporada.

Se logra igualmente que las personas trabajadoras no consuman la prestación de desempleo; así como que los trabajadores, pese a no tener cotizados los periodos suficientes, puedan ser perceptores de un ERTE.

Por último, el sindicato ha destacado que se consigue activar los ERTEs de rebrote, que serán ERTEs de fuerza mayor, y que serán una alternativa a los despidos.