Más de la mitad de los graduados en Formación Profesional (FP) en Cataluña encuentran trabajo entre los seis y nueve meses después de haber terminado sus estudios, según los datos del estudio de Inserción Laboral de las Enseñanzas Profesionales 2023, elaborado conjuntamente por la Generalitat de Catalunya y el Consejo General de Cámaras de Cataluña.
Concretamente, los datos revelan que la tasa de inserción laboral de los graduados en FP ha aumentado 2,44 puntos más que el año pasado y crece por tercer año consecutivo en 2023, hasta el 54,49%, mientras que en 2022 era del 52,05% y en 2021 del 45,32%.
También que solo el 11,57% de graduados buscan trabajo, inferior en 10,51 puntos a la tasa de paro juvenil, que en el momento de la encuesta era del 22,08% entre los jóvenes de 16 a 24 años.
El estudio analiza la situación laboral y formativa de las personas graduadas del curso 2021-2022 en enseñanzas profesionales, a través de de las respuestas a una encuesta a 33.561 graduados de FP, entre seis y nueve meses después de haber terminado sus estudios.
La consellera de Educación, Anna Simó, el conseller de Empresa y Trabajo, Roger Torrent, y el presidente del Consejo General de Cámaras de Cataluña, Josep Santacreu, han presentado este lunes las conclusiones del estudio en la Lonja de Mar de Barcelona, acompañados de la directora general de Formación Profesional, Mercè Chacón Delgado, y el director gerente del Consejo de Cámaras, Narciso Bosch.
Simó ha puesto en valor “la corresponsabilidad del tejido productivo y de servicios del país” a la hora de seguir aumentando la capacidad de inserción laboral del sistema de FP del país.
Por su parte, Torrent ha valorado de forma positiva que las FP se hayan dejado de ver como una formación "de segunda" y que se empiece a ver como una alternativa que genera oportunidades individuales y más inserción a los graduados.
Energía y agua, la familia profesional con más trabajo
La inserción laboral supera el 50% en 19 de las 24 familias profesionales, y supera el 60% en seis. Se trata de las de energía y agua (73,79%), enseñanzas deportivas (65,75 %), marítimo-pesquera (65,69 %), instalación y mantenimiento (65,28%), hostelería y turismo (64,23%), química (64,05%) y fabricación mecánica (62,33%).
La oferta de energía y agua e instalación y mantenimiento está enfocada a formar en sectores emergentes relacionados con las energías renovables y el medio ambiente.
El estudio también muestra que la tasa de inserción laboral es mayor entre las personas graduadas en un grado superior (GS) que las de un grado medio (GM). Así, las personas graduadas en GS tienen una mayor inserción laboral, del 66,17%, mientras que la de los GM es del 41,2%, debido a que la mayoría optan por continuar su formación en GS.
Menos alumnos continúan estudiando respecto a 2022
Los datos también revelan que la continuidad formativa ha disminuido 1,48 puntos: del 54,15% en 2022 al 52,67% actual.
Concretamente, los graduados en GM que han optado por seguir formándose han elegido, en un 83,46% de los casos, un GS, y en un 8,56% otro GM. Por su parte, los graduados en GS que optan por la continuidad formativa evolucionan hacia la universidad en un 61,73%.
Por lo que respecta a la FP dual, se ha registrado una inserción laboral del 66,29%, casi cinco puntos más que en la anterior encuesta, y una tasa de continuidad formativa del 47,25%; además de que un 44,52% de graduados de FP dual trabaja en exclusiva, un 21,77% lo compagina con los estudios y un 8,23% está buscando trabajo.
Chacón ha reivindicado que la FP dual "impacta en la motivación del alumnado".
Las prácticas, la primera vía de obtención de empleo
La empresa de prácticas es la primera vía de obtención de empleo para graduados: un 25,42% de los graduados en GM ocupados y para un 24,06% de los graduados en GS ocupados.
En este sentido, la consellera de Educación ha exhortado a las Cámaras a seguir animando a las empresas para acoger a estudiantes en prácticas: “Gobierno y agentes económicos y sociales debemos ser capaces de dar respuesta a las expectativas formativas de los jóvenes con una oferta que responda a las necesidades del tejido productivo y de servicios del territorio. El objetivo final es que al terminar su formación, el alumnado de FP encuentre el encaje en el mercado laboral".
Bosch ha querido poner en valor el papel de las empresas para la acogida de los alumnos de prácticas. En el curso 2022-2023, un total de 40.548 empresas han participado en el ecosistema de prácticas y estancias formativas.
Además, el estudio también muestra que aumenta el porcentaje de contratación indefinida entre todos los graduados de FP.
Así, entre los técnicos superiores pasa del 46,07% del año pasado al 63,57% de 2023, mientras que la contratación temporal ha disminuido del 37,30% de 2022 al 23,19% de 2023. En cuanto a los técnicos de grado medio, la contratación indefinida ha aumentado del 35,20% al 53,13%.
Sueldos superiores a los 1.500 euros
Por último, el informe también muestra un incremento de retribuciones entre los graduados. En 2023, el 20,04% de los graduados en GS y el 14,11% de los graduados en GM, obtuvieron ingresos netos superiores a los 1.500 euros.
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