Esta convocatoria ha permitido la contratación de 742 desempleados en riesgo de exclusión social por tres horas al día y durante un periodo de tres meses, según ha informado el portavoz del equipo de gobierno, Carlos Conde.

Estas contrataciones están destinadas a proporcionar a los beneficiarios una experiencia laboral útil para favorecer su inclusión social y a paliar situaciones de necesidad derivadas de la dificultad de acceso al mercado de trabajo de estas personas en situación de exclusión social o en riesgo de estarlo.

A estas contrataciones pueden acceder quienes se encuentren inscritos como demandantes de empleo en el Servicio Andaluz de Empleo y no hayan trabajado más de 90 días durante el año anterior a la solicitud.

También es imprescindible que todos los miembros de la unidad familiar hayan estado empadronados un año antes en un mismo domicilio en la comunidad autónoma, además de tener un importe máximo de ingresos familiares de acuerdo con el número de personas que convivan en el mismo domicilio y encontrarse en situación de riesgo social. Estos requisitos son los establecidos por la Junta de Andalucía.

El proceso de selección de candidatos ha correspondido al Ayuntamiento de Málaga, que recibe 2.143.866 euros por parte del gobierno andaluz para llevar a cabo este Plan de Inclusión.

Los 742 peones estarán empleados hasta el mes de agosto inclusive y 222 de ellos realizarán su trabajo en los Servicios Operativos del Ayuntamiento de Málaga. El resto -520- estarán distribuidos por los once distritos de la ciudad en dos turnos, el primero con horario de 08.30 a 11.30 horas y el segundo en horario de 11.30 y hasta las 14.30 horas.

Los distritos Palma Palmilla con 90 peones y Este, con 80, son los que van a concentrar más trabajadores de este Plan de Inclusión, seguidos del Centro y Carretera de Cádiz con 50 peones cada uno, Ciudad Jardín, Cruz de Humilladero, Puerto de la Torre y Teatinos-Universidad con 40 por distrito, y por último, Bailén Miraflores, Churriana y Campanillas en los que habrá 30 peones trabajando en cada uno de ellos.

Las labores que realizarán consistirán en desbroce de espacios públicos o pertenecientes a otras entidades en las que el Ayuntamiento esté obligado a llevar a cabo una actuación subsidiaria; conservación y mantenimiento de colegios públicos y otros inmuebles municipales, mantenimiento de los arroyos en el ámbito de competencia municipal y ayuda a la mejora de los espacios públicos en el entorno de las playas.

Por otro lado, la Junta de gobierno local ha aprobado igualmente la solicitud de dispensa en el cumplimiento de los objetivos de calidad acústica presentada por el Área de Deporte con motivo de la sexta Fiesta del Deporte que se va a celebrar el sábado 26 de mayo.