El sindicato ha señalado que los empleados piden un convenio que trate aspectos como la conciliación familiar, la recuperación del poder adquisitivo y el mantenimiento de puestos de trabajo.
ELA ha manifestado que la empresa plantea, por su parte, propuestas que supondrían "ahondar aún más en las desigualdades que ya existen entre los propios trabajadores".
"La empresa bajo criterios de intimidación y miedo pretende seguir flexibilizando las condiciones laborales, en aspectos tan importantes como el desplazamiento a otros centros de trabajo o modificaciones de jornada", han indicado ELA, que también ha denunciado el intento de implantación de un ERE de suspensión.
Comentarios
Hemos bloqueado los comentarios de este contenido. Sólo se mostrarán los mensajes moderados hasta ahora, pero no se podrán redactar nuevos comentarios.
Consulta los casos en los que 20minutos.es restringirá la posibilidad de dejar comentarios