Los sindicatos Comisiones Obreras y UGT han recalcado a los trabajadores del sector de la hostelería de Valladolid que el cierre patronal anunciado para el próximo lunes, 14 de febrero, como protesta contra la Ley Antitabaco "no debe conllevar descuento alguno" en los salarios de los empleados.

Ambas organizaciones han difundido mensajes a los trabajadores de la hostelería para que sus derechos no se vean vulnerados en aquellos establecimientos que opten por cerrar sus puertas y también han mostrado su respeto por la decisión tomada por la Asociación de Empresarios de Hostelería de Valladolid.

Como han señalado en la Federación de Comercio, Hostelería-Turismo y Juego de UGT, el próximo lunes si una empresa cierra a los empleados les contará como día trabajado "a todos los efectos", por lo que deberán cobrar su salario íntegro. También han recalcado que no consideran legal el cambio de la jornada de trabajo por un permiso aunque sea retribuido.

Por su parte, el sindicato provincial de Servicios Privados de CC.OO, ha señalado que si algún empresario descuenta el sueldo del lunes a sus trabajadores, éstos pueden acudir a la organización para realizar la pertinente reclamación.

Comisiones ha recalcado que siempre ha manifestado que las iniciativas adoptadas para garantizar "el adecuado respeto a la salud" en el ámbito laboral, como la conocida Ley Antitabaco, tendrán siempre el "más absoluto respaldo". En este sentido, UGT ha considerado que desde el pasado 2 de enero han visto mejoradas "sustancialmente" sus condiciones laborales en lo referente a salud tras "muchos años" en los que han "sufrido la injusticia de tener que padecer los humos nocivos del tabaco".

CC.OO, ha recordado la obligación que tienen las empresas para garantizar el "nivel adecuado de protección a la salud" de sus plantillas y que, a su juicio, la Ley que entro en vigor a principios del año supone una "garantía de salvaguarda" de los derechos laborales. No obstante, han mostrado su disconformidad con el proceso por el que la Ley fue aprobada, ya que ha causado un "conflicto social" entre los empresarios de la hostelería.

Mientras tanto, UGT ha manifestado que espera que "a medio plazo" la incidencia de la normativa será positiva en términos económicos para el sector. Por ello, han criticado a los empresarios que cargan las culpas de su descenso de ingresos en la Ley Antitabaco pero "obvian que el consumo se ha resentido por la crisis en todos los sectores".