El consejero de Empleo de la Junta de Andalucía, Manuel Recio, no ha descartado este jueves que aparezcan nombres falsos en los expedientes de regulación de empleo (ERE) que están siendo investigados por su Departamento, aunque en las presuntas irregularidades encontradas, "por el momento no" los hay.

En declaraciones a los periodistas en los pasillos del Parlamento tras finalizar la Comisión de Empleo, Recio ha señalado que no descarta "ninguna" posibilidad e investiga "todas las posibilidades que pueda haber".

Asimismo, ha apuntado que la comisión de investigación interna de la Consejería que dirige "sigue abierta" porque "aún quedan expedientes por investigar", por lo que los casos aparecidos "no están acotados" y, según ha indicado, "no sé si mañana o pasado mañana o al otro en está labor de investigación permanente que hay les tendré que anunciar de algún otro caso". Si bien, ha asegurado que la forma de proceder será "siempre igual", "investigaré y cuando tenga indicio de irregularidad lo mandaré al juzgado directamente".

Respecto a los tres informes enviados por la Intervención General de la Junta de Andalucía a la Dirección General de Trabajo y Seguridad Social cuestionando el procedimiento administrativo utilizado para financiar ayudas a empresas en crisis y ERE como ha avanzado este jueves El País, Recio ha señalado que la Consejería está en un proceso permanente de mejora de la administración y "a veces hay discrepancias en los órganos que están gestionando respecto a la intervención", ya que el papel de ésta es "fiscalizar en profundidad" y "en ocasiones la agilidad que necesitan los fondos que se manejan o a quien van dirigidas estas subvenciones, hace que dentro de la legalidad se tomen criterios que vienen a veces a generar debates internos".

"Se trata de técnica administrativa y con esto no se tiene que deducir que hay una ilegalidad o que no se toman en cuenta criterios", ha subrayado.

De igual manera, respecto al nombre de las empresas sobre las cuales Empleo ha hallado posibles irregularidades en sus expedientes de regulación de empleo, el consejero no ha confirmado ni desmentido nada. "Lo hemos remitido al juzgado y será el juzgado quien tenga que verlo", ha aseverado.

Investigará no sólo los expedientes vivos

El consejero de Empleo ha asegurado que la comisión de investigación interna ha comenzado su labor por los 45 expedientes de regulación de empleo que están vivos en este momento, pero esto "no quiere decir que no investiguemos los que no están vivos en este momento".

"Lo que vamos a hacer es investigar en primer lugar los expedientes que tenemos vivos porque hay implicaciones desde el punto de vista económico, pero esto no quita que vigilemos cualquier tipo de actividad que se ha llevado a cabo y que haya podido haber una irregularidad", ha advertido.

En este sentido, ha asegurado que la Consejería de Empleo puede remontarse "desde que tiene actividad" su Departamento, aunque "las responsabilidades administrativas están en una serie de años". "Si ha habido algo indebido y la ley nos lo permite vamos a ir a recuperar para los andaluces cualquier dinero que haya sido indebidamente utilizado".

"La Junta va a perseguir que se devuelva y se resarza todas las cuestiones económicas que haya podido haber", ha defendido el consejero de Empleo.

De esta manera, la comisión de investigación de Empleo investigará "todos" aquellos expedientes sobre los que tenga un indicio fundado de que ha habido una irregularidad. Así, ha hecho hincapié en que, por ejemplo, el número de trabajadores acogidos a un ERE. "Si hay un indicio, nos dará igual que sean 15, 100 ó 700 trabajadores", ha afirmado.

Según ha explicado estos indicios pueden llegar "por múltiples vías", viendo un expediente que contiene una irregularidad "a partir de ahí se puede intuir que puede haber otros expedientes que también los puede tener".

"existe control y ha existido"

El consejero de Empleo ha querido mandar un mensaje de tranquilidad a los andaluces y ha afirmado que no existe falta de control "en absoluto" sino que éste "siempre existe y ha existido". "Los andaluces pueden estar tranquilos, el dinero público siempre está controlado y la intervención cumple con su papel y cuando alguien se salta los controles, algo que puede ocurrir en cualquier administración, hay que perseguirlo y denunciarlo a la justicia".

"Lo que hay que mirar es una vez establecidos los controles, si hay personas que se lo salta y si es que los hay, hay que perseguirlas y ponerlas en manos de la justicia", ha subrayado Recio, a lo que ha añadido que "existía control, siempre ha existido control, lo que pasa es que existiendo este control, presuntamente hay personas que se lo saltaron, y hay que perseguirlo y ponerlo en manos de la justicia", ha apuntado.

"pp intenta exculparse pidiendo la dimisión"

Por otra parte, Recio ha criticado que las peticiones de dimisión por parte del Partido Popular son "constantes" cuando "el Gobierno andaluz lo que hace es ante posibles irregularidades pasarlo directamente a la justicia para que Ésta determine".

"Otros disparan contra jueces, policías y contra todo lo que se mueve con tal de exculparse en cuanto a las cuestiones que tienen sobre la mesa. Nosotros no, nosotros investigamos, transparencia absoluta y traslado a la justicia, caiga quien caiga", ha afirmado.

Asimismo, respecto a sus antecesores en el cargo de consejero de Empleo, Recio ha señalado que él es "un miembro del Gobierno" y lo que hace es "gestionar la competencia que tengo en el momento que me toca" y ha supuesto que los anteriores consejeros "han hecho lo mejor que estaba en sus manos para gestionar las competencias que tenían".