En unas declaraciones a los medios momentos antes de participar en la 21 edición de la Escuela Internacional de Verano Manuel Fernández López Lito, ha remarcado que en 2021 el SMI "tiene que subir" y ha de hacerlo "de manera importante".

"Hay que pensar que sólo vamos a aplicar este salario mínimo interprofesional durante, en el mejor de los casos, tres meses y que, por tanto, esa subida tiene que ser una subida cuantitativamente más importante", ha subrayado. Así, la Unión General de Trabajadores defiende subirlo entre 25 y 30 euros, de manera que llegue, en 2023, a 1.060 euros.

Ahora, ha dicho, es momento de "cambiar la dinámica" de la pandemia, y acabar con las "grandes deficiencias" del mercado de trabajo, a través de los fondos de la Unión Europea. En este sentido, ha hecho hincapié en la necesidad de "revitalizar la negociación colectiva", ya que, "desde que se aprobó la reforma laboral en nuestro país, no funciona".

Los convenios, ha agregado Álvarez, "no están sirviendo de elemento catalizador de la riqueza" desde el punto de vista de su distribución. En opinión del líder sindical, es necesario "acabar con esta libre disposición que tienen las empresas a la hora de despedir a trabajadores".