El acto, presidido por el alcalde de Zaragoza y presidente de Ebrópolis, Pedro Santisteve, ha contado con la presencia de los numerosos colaboradores que, con la aportación de su conocimiento y experiencia, han permitido crear esta hoja de ruta que marcará los objetivos a medio y largo plazo, pero que se traduce en acciones inmediatas también, ha informado Ebrópolis en una nota de prensa.

"En nuestras manos queda ahora el reto de hacer realidad este documento, un plan de planes que nos ayude a definir un futuro sostenible, inclusivo, innovador y cohesionado", ha señalado Santisteve.

Además, las trece entidades fundadoras de Ebrópolis han firmado el 'Pacto por Zaragoza y su entorno', en el que se comprometen a impulsar la visión de la ciudad y su entorno y el desarrollo de los objetivos estratégicos planteados, así como a incorporar la Estrategia Zaragoza +20 en la acción de sus respectivas entidades.

También se fijan el objetivo de establecer las alianzas y la concurrencia administrativa necesaria para llevarla a cabo, potenciar el Observatorio Urbano de Ebrópolis y continuar participando activamente en la asociación.

AGENDA 2030

Con este nuevo marco, Zaragoza alinea su estrategia con las agendas urbanas, nacional e internacionales y con la Agenda 2030 de la ONU y sus Objetivos de Desarrollo Sostenible, han precisado desde Ebrópolis.

Por este motivo, antes del acto de aprobación, ha intervenido en la sesión el director general de la Oficina de la Alta Comisionada para la Agenda 2030 en España, Federico Buyolo, quien ha explicado la importancia de las ciudades para conseguir los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU.

También ha sostenido que Zaragoza se ha posicionado en esta dirección con la aprobación de la Estrategia Zaragoza +20. "Es muy interesante cómo la Estrategia Zaragoza +20 ha alineado sus dimensiones con los ODS de forma que nos permitirá exportarlas a otros lugares", ha señalado.

DOS AÑOS DE TRABAJO

La coordinadora técnica de Ebrópolis, Mar Rodríguez, ha indicado que el trabajo se ha realizado durante dos años y ha partido de tres ámbitos de actuación, personas, sostenibilidad e innovación, con una perspectiva territorial a varias escalas y siempre contemplando el ámbito metropolitano.

Esta Estrategia se desarrolla en seis dimensiones, cada una con una serie de objetivos estratégicos que a su vez comprenden líneas de actuación, acciones recomendadas y marcan metas e instrumentos de apoyo denominados "palancas".

Estas dimensiones hacen referencia a la articulación de un territorio policéntrico, a una Zaragoza y un entorno cuidadores e inclusivos, un territorio sostenible a favor del clima, una sociedad innovadora, economías transformadoras y creadoras de empleo y una nueva gobernanza participativa.

Además, se incorpora, de forma novedosa, un apartado sobre la gobernanza de la Estrategia, que incluye la medición y evaluación del impacto que vayan teniendo las diferentes acciones así como el estado de la ciudad y el territorio a través del trabajo de continuidad del Observatorio Urbano.

Las entidades fundadoras de Ebrópolis son el Ayuntamiento de Zaragoza, Gobierno de Aragón, Diputación Provincial de Zaragoza, Cámara de Comercio de Zaragoza, Ceoe Zaragoza, Cepyme Zaragoza, FABZ, Fundación Ibercaja, Fundación Caja Inmacalada, UGT Aragón, CCOO Aragón, UAV Cesaraugusta y Universidad de Zaragoza.