Además, según ha informado CCOO, el acuerdo fija como no laborables los días 27 de febrero y 14 de agosto y que habrá un día no laborable por fiesta local, en el caso de Córdoba el día 26 de mayo, y otros dos más por fiesta local que se adecuarán a cada localidad, en el caso de la capital cordobesa serán el 8 de septiembre y el 24 de octubre.

A estos hay que sumar los festivos de carácter nacional y regional: 2 y 6 de enero, 28 de febrero, 13 y 14 de abril por Semana Santa, 1 de mayo, 15 de agosto, 12 de octubre, 1 de noviembre, y 6, 8 y 25 de diciembre.

El secretario general de Construcción y Servicios de CCOO-Córdoba, Andrés Pozuelo, ha señalado que el sindicato vigilará el cumplimiento del calendario, especialmente respecto a la jornada continuada de verano, y se pone a disposición de los trabajadores para aclarar cualquier duda que puedan tener sobre su jornada laboral y el disfrute de días festivos y no laborables.