Las agencias de trabajo temporal (ETT) prefieren a los trabajadores con educación primaria.

Al menos eso es lo que se desprende de  un informe elaborado por la Asociación de Grandes Empresas de Trabajo Temporal (AGETT), el cual concluye que estos profesionales suponen el 43% por ciento del total de los contratos que realizan.

Aunque el grupo de trabajadores con menor cualificación concentra el mayor porcentaje de contratos de las ETT, los empleados con estudios secundarios y superiores suman ya más de la mitad, con el 39% y el 12% del total respectivamente.

En el grupo de estudios secundarios destacan los

Entre los universitarios, el 55 por ciento son licenciados y el 45 por ciento diplomados.

El informe destaca que los contratos a trabajadores con educación superior crece con el paso del tiempo.

Otra de las conclusiones de los estudios de la AGETT, que agrupa a seis de las principales empresas de trabajo temporal, es que el paso por una ETT mejora las probabilidades de promoción profesional para aquellos empleados de menor cualificación.