Las asociaciones de hoteleros y hosteleros de Málaga han mostrado su "satisfacción" por el preacuerdo alcanzado para sacar adelante el convenio de hostelería, que han considerado como "equilibrado" y "muy positivo para las dos partes".

El presidente de la Asociación de Empresarios Hoteleros de la Costa del Sol (Aehcos), José Carlos Escribano, ha resaltado la importancia de la incorporación "de los conceptos de flexibilidad horaria y funcional". Según ha indicado a Europa Press, se trataba de algo "necesario, puesto que veníamos de un convenio muy rígido y estático y que no se correspondía con el dinamismo de la industria turística actual".

Así, ha puesto énfasis en los cuatro años "de estabilidad" que quedan por delante, en los que, ha insistido, "debemos concentrar nuestros esfuerzos en que la recuperación económica se consolide" para conseguir "una industria a pleno pulmón a final de este periodo".

El representante de Aehcos ha reseñado, asimismo, "la muestra de mayoría de edad y de alta responsabilidad" de los que han estado negociando en la mesa. Así, ha concluido esperando que este acuerdo "sea un instrumento estable de futuro".

Por su parte, el presidente de Empresarios de Hostelería de Málaga (Ehma-Costa del Sol), José Luis Ramos, ha destacado que se trata de un pacto "muy interesante para las dos partes", por lo que se ha mostrado "satisfecho" con los resultados tras meses de negociaciones.

Ramos ha reseñado una de las principales novedades del acuerdo, la que considera "que todos los derechos que tenía el trabajador por matrimonio se reconocen también por pareja de hecho". Un punto que, según ha destacado en declaraciones a Europa Press, es "justo y normal".

Finalmente, ha mostrado su satisfacción por la posibilidad de ampliar la jornada laboral de los trabajadores en una hora más entre junio y septiembre, tiempo que después "pueden recuperar hasta final de año con hasta ocho días de vacaciones". "También creo que es algo importante", ha concluido.