Sin acuerdo, de momento

En cuanto a la revisión de la Directiva de Tiempo de Trabajo, que fija las horas semanales laborales y los derechos a descanso, el ministro reiteró que España mostrará su "firme oposición" si la modificación no garantiza la desaparición del llamado "opt-out", que permite ampliar las 48 horas cuando el trabajador da su conformidad.

Según el ministro, esa actitud "atenta contra la libertad individual y los derechos" de los trabajadores.

En su lugar, abogó por mejorar la productividad "aumentando la calidad del empleo y la competitividad".

Aunque esta legislación comenzó a revisarse en 2003, las divergencias entre países, especialmente sobre el máximo de horas laborales, han impedido hasta ahora acordar un nuevo texto.

Los ministros de Trabajo de la UE volverán a intentarlo en un consejo que celebrarán el próximo 3 de noviembre.