El portavoz del grupo municipal de Izquierda Unida en el Ayuntamiento de Granada, Francisco Puentedura, ha denunciado la creación de otros dos nuevos puestos directivos en el Consistorio, que costarán a la ciudad más de 120.000 euros anuales, y el gasto "desproporcionado", en más de 60.000 euros, de productividades para altos puestos este año "mientras al resto de funcionarios municipales se les aplican los recortes salariales y se les elimina su productividad".

Para el edil de la formación de izquierdas, "este es un ejemplo más del doble rasero del equipo de gobierno municipal del PP, que baja el sueldo a los funcionarios mientras que a los altos cargos les mantiene sus privilegios salariales".

Según explica Puentedura, "en la última comisión municipal de personal el equipo de gobierno ha traído la propuesta, que se debatirá en el próximo pleno municipal, para la creación de un coordinador del área de Educación y empleo y otro coordinador del área de Medio Ambiente". Estos puestos podrán ser exceptuados de la condición de ser funcionarios de carrera, "lo que implicará mayor coste para las arcas municipales, unos 120.000 euros al año".

El concejal de IU ha indicado que con estos hechos "vemos cómo la eliminación de organismos autónomos que planteó el gobierno municipal no ha ahorrado nada en la creación de altos cargos en la ciudad, que proliferan según los intereses del PP y no de la ciudad".

Puentedura ha señalado que "se trata de un hecho grave, pues 20 empleados del IMFE han sido despedidos y porque se han ido recortando servicios en Transporte Público, Servicios sociales y Dependencia, en Cultura y Deportes mientras tanto el alcalde y su gobierno municipal sigue aplicando una política de personal de más altos cargos y recortes al personal que presta servicios públicos a los granadinos".

Asimismo Puentedura ha criticado el gasto "desmesurado" en gratificaciones y productividades que ha aplicado el Ayuntamiento durante este año, entre la que destacan las de la Gerencia del Ferial y otra para altos cargos del área de personal por los trabajos de la nueva RPT municipal consecuencia de la eliminación de organismos autónomos. Izquierda Unida destaca que este gasto ha alcanzado más de 60.000 euros, en el cual a directores generales de área y jefes de servicio de distintas áreas municipales se les han abonado cantidades que han llegado a alcanzar los 5.000 euros.

"Es una medida absolutamente injusta cuando al resto de funcionarios municipales se les ha bajado el sueldo, se les quita la paga extra de Navidad y además se les ha quitado su productividad, sin embargo el gobierno municipal mantiene y crea productividades para los altos cargos municipales", ha indicado el portavoz, quien además ha criticado que estas productividades "tienen una base legal muy dudosa", especialmente las que cobran dos directores generales de área del Ayuntamiento, pues según la Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento (RPT) tienen una dedicación plena, por la cual un complemento de 6.000 euros anuales.

"No se puede justificar para estos puestos productividades o gratificaciones por trabajos hechos fuera de su jornada laboral, cuando ya cobran por eso, pues se les estaría pagando doble, algo que hemos denunciado por entenderlo absolutamente irregular" señala Puentedura.

Para Puentedura, "llueve sobre mojado" porque a escoltas y miembros de la Asesoría Jurídica se les cambiaron los factores de su jornada, de tal modo que un asesor del Ayuntamiento, por ejemplo, tiene la misma peligrosidad que un policía que porta un arma en su trabajo. Con objeto de subirles el salario en 5.000 euros anuales o bien como a puestos directivos del Tribunal Municipal de Contratos se les reconocían dietas suntuosas, "una política de personal del Ayuntamiento dirigida a beneficiar a algunos a costa de los servicios que deben recibir los ciudadanos y tienen que prestar el resto de trabajadores del Ayuntamiento".