La consejera de Presidencia del Gobierno de Aragón, Eva Almunia, ha animado a las aragonesas a "no bajar la guardia" para que las mujeres sigan avanzando en su incorporación a los puestos de responsabilidad en el mercado laboral.

Almunia ha visitado este martes la sede de Zaragoza Activa, acompañada por la concejala delegada de Zaragoza Activa, Lola Ranera, y la consejera de Banesto y BME, Rosa García, donde se han reunido con los ocupantes del Vivero de Emprendedores y del Semillero de Ideas para debatir sobre la iniciativa empresarial, las nuevas tecnologías, el liderazgo y la colaboración público-privada, todo ello en la jornada en que se conmemora el Día Internacional de la Mujer Trabajadora.

En declaraciones a los medios de comunicación, la consejera de Presidencia ha destacado como las mujeres "somos más tituladas universitarias, tenemos menos fracaso escolar y somos mejores estudiantes que los hombres" y, si bien aún queda camino por recorrer, "cuando llega el momento de incorporarnos al mercado laboral hemos reducido mucho la diferencia con los hombres y ahí es donde debemos seguir estando muy vigilantes".

Almunia ha incidido en que "es necesario" que más mujeres se incorporen al mercado laboral, pero también "introducir nuevas culturas" y, asimismo, "más políticas de conciliación" para trabajar "de otra manera en un mundo que está cambiando a marchas aceleradas"

Sobre la presencia de mujeres en los cargos directivos de las empresas, la consejera ha indicado que "estamos con un diez por ciento de esas mujeres que están en altos puestos directivos, lo cual es un placer, pero tenemos un trabajo muy serio que hacer" para aumentar ese porcentaje.

A este respecto, ha recordado que en política el protagonismo y la mayor presencia de la mujer "lo hemos asumido con absoluta normalidad" y, como ejemplo, ha apuntado como en Aragón "vamos a ser tres mujeres candidatas a la Presidencia del Gobierno".

Sin embargo, "en la alta dirección de empresas es donde quizás tenemos una mayor dificultad", aunque "ahí también llegaremos" porque "ya hay estudios que dicen que las empresas dirigidas por mujeres están siendo mucho más competitivas y productivas". Por tanto, las mujeres "estamos en un buen momento. No hay que bajar la guardia, hay que seguir avanzando", ha remarcado.

"es imparable"

Por su parte, la consejera de Banesto, Rosa García, ha opinado que la progresión de la mujer en la empresa es "imparable, no porque haya cuotas sino porque tenemos mucha valía y muchas ganas de demostrar que nadie nos está dando nada gratis y que trabajamos más y con más responsabilidad".

Así, se ha referido a los cambios que está experimentando la sociedad al recordar que "socialmente siempre se ha dicho que los hijos eran nuestra responsabilidad y las mujeres no están dispuestas a dejar a su familia huérfana por dedicar muchas horas al trabajo".

No obstante, "lo que está pasando es que la sociedad en su conjunto está reaccionando, que los padres están reclamando su derecho a serlo y, a la misma vez que hay hueco en la familia para el hombre, empieza a haber hueco para las mujeres en el entorno laboral", ha apreciado.

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Viveristas y semilleristas'

La consejera aragonesa de Presidencia, Eva Almunia, y la consejera de Banesto y BME, Rosa García, han visitado las instalaciones de Zaragoza Activa acompañadas por la concejal Lola Ranera, espacio en el que han mantenido un encuentro con los 'viveristas' y 'semilleristas' que ocupan el Vivero de Emprendedores y el Semillero de Ideas.

En esta reunión han participado más de 20 emprendedores del Semillero de Ideas de Zaragoza Activa, además de los empresarios que ya están trabajando en estas instalaciones, un vivero de empresas impulsado por el Ayuntamiento de Zaragoza que acoge a 17 empresas en sus primeros momentos. En torno a una mesa redonda, Eva Almunia y Rosa García han relatado su experiencia laboral y han contestado a las preguntas e inquietudes de los emprendedores.

La consejera Eva Almunia ha considerado que la sede de Zaragoza Activa es "un lugar maravilloso" que ha servido para poner en marcha una "idea formidable" al ofrecer a los jóvenes un espacio en el que pueden desarrollar sus proyectos e ideas con el acompañamiento de las instituciones públicas.

Rosa García ha coincidido en que este proyecto es "muy interesante" ya que, en un momento de crisis, está animando a muchos emprendedores a hacer realidad sus ideas. En este mismo sentido, ha valorado que "los grandes emprendedores, los que tienen una idea, normalmente se ven beneficiados por la crisis", ya que les anima a reaccionar y poner en marcha sus proyectos.

Por este motivo, la consejera de Banesto ha dicho a los jóvenes zaragozanos que "le echen coraje, que no tienen nada que perder, porque no va a ser fácil, hay que ponerle muchas horas, mucha innovación y muchas ganas, pero el éxito está ahí esperando para ellos, para que lo recojan".

Zaragoza activa

Por último, la concejala delegada de Zaragoza Activa, Lola Ranera, ha explicado que tanto el Vivero de Emprendedores como el Semillero de Ideas han tenido "mucha acogida" entre los emprendedores zaragozanos. En el Semillero ya se han puesto en marcha 16 ideas que ocupan a 23 jóvenes, mientras que en el Vivero trabajan 32 personas en 17 proyectos.

De ellos, un 45 por ciento son mujeres y un 55 por ciento hombres, de una media de 28 años en el caso del Semillero y de no más de 35 años en el Vivero de Emprendedores.

En este último espacio desarrollan su actividad proyectos de servicios, diseño, comunicación o nuevas tecnologías, mientras que las iniciativas que acoge el Semillero de Ideas se centran en la cultura, el ocio y el arte; la tecnología; los temas sociales o el comercio.