El Plan Estratégico de Cultura en el que trabaja el Ayuntamiento de Pamplona desde el pasado mes de noviembre está entrando ya en la segunda fase del proceso, la del diagnóstico, después de que haya finalizado la primera etapa, de preparación.

Los pasos de esta segunda fase son la contratación de apoyo externo con una consultora especializada y la formación del equipo local de apoyo que se desarrollará en febrero y mitad marzo, y la recogida de información cuantitativa sobre la realidad cultural de Pamplona y de información comparativa de otras ciudades hasta mitad de abril, según ha informado en una nota el Ayuntamiento de Pamplona.

Posteriormente, tendrá lugar la ampliación del proceso de participación ciudadana para el diagnóstico hasta junio y la redacción del informe final de diagnóstico y validación del mismo, que estará finalizado para septiembre.

Entre los objetivos del nuevo plan, se encuentra el de gestionar la cultura en Pamplona con mayor eficiencia y eficacia al incrementar la coordinación entre administraciones públicas y entre éstas y los agentes culturales. Además quiere identificar los retos del futuro y situar a la cultura entre las políticas urbanas estratégicas que impulsen el desarrollo económico y social de la ciudad.

Las herramientas que utilizará el Consistorio para realizar el diagnóstico son entrevistas personales en profundidad tanto a agentes culturales como a otros responsables del Ayuntamiento; talleres sobre cultura, creatividad e innovación; y jornadas sobre cultura y ciudad. Además, elaborará el Mapa Cultural de Pamplona y creará una página web específica que impulse la participación.

La tercera y última fase del proceso, según la propuesta conocida este lunes por la Comisión de Asuntos Ciudadanos, será la del plan de acción, que se desarrollará de septiembre a diciembre de este año.

Asistencia técnica

El objetivo de la contratación de asistencia técnica para la elaboración del Plan Estratégico de Cultura de Pamplona es el diseño del proceso de elaboración del plan, la ejecución del diagnóstico de la cultura en Pamplona y la formulación de propuestas en el plan de acción.

Para ello, la empresa contratada se responsabilizará del análisis de información, de la gestión y fomento de la participación pública y de la comunicación pública, y de la presentación de resultados a lo largo de todo el proceso.

El importe máximo del contrato será de 50.000 euros más IVA y entre los criterios de valoración está la propuesta técnica con 75 puntos (30 puntos por el equipo de trabajo; 20 por la calidad de la propuesta técnica; otros 20 por planificación, organización y método de trabajo y 5 puntos por mejoras). Además, el precio será valorado hasta con 20 puntos y con 5 puntos la satisfacción de las necesidades de población especialmente desfavorecida.

El documento presentado este lunes en la Comisión recoge que el seguimiento de la elaboración del plan recaerá en un órgano de representantes políticos y que la coordinación estará en manos de un equipo técnico (interno y externo al Ayuntamiento de Pamplona) cuya responsabilidad recaerá en el área de Cultura.

Al frente de la dirección ejecutiva y en el apoyo para el proceso de participación ciudadana se situarán los expertos en gestión cultural Ana Zabalegui y Luis Arizaleta, respectivamente.

En esta segunda fase del proceso, la participación tendrá un peso importante y contemplará un mayor número de representantes que el de la candidatura Pamplona 2016.

Entre los implicados estarán agentes culturales privados y públicos (administraciones públicas, creadores, intérpretes, profesionales, empresas, mediadores, grupos artísticos, gestores, críticos, investigadores, o formadores); representantes del movimiento asociativo cultural y sociocultural; y el público y los usuarios de servicios culturales y representantes políticos.