Los premios tienen como finalidad la de reconocer y galardonar públicamente a las pequeñas y medianas empresas en atención a la dedicación y esfuerzo desarrollado en el tratamiento de la prevención de riesgos laborales y en sus diferentes prácticas preventivas.

Pueden optar a la concesión de los premios las empresas de menos de 250 trabajadores, sea cual sea su forma jurídica, con centro de trabajo en la Comunidad Autónoma de Castilla y León. Los galardones son de dos categorías, una referida a la empresa o entidad que, proporcionalmente a su tamaño y circunstancia, acredite una mayor dedicación y esfuerzo en el tratamiento de la prevención de riesgos laborales y otra, referida a la empresa o entidad que haya desarrollado un mejor ejercicio de prácticas preventivas.

Los premios tienen carácter honorífico, no generando, por tanto, ningún devengo ni efecto económico y consisten en una placa conmemorativa.