Andalucía pone en marcha el primer plan de igualdad en hospitales y centros de salud

  • El programa se desarrollará en varios centros de Almería.
  • El Plan busca una mejora de las condiciones para las trabajadoras.
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La Empresa Pública Hospital de Poniente (Almería) ha firmado hoy con el Instituto Andaluz de la Mujer el convenio "Igualem", con lo que se convertirá en la primera empresa sanitaria andaluza que elabore y desarrolle un plan de igualdad.

Del plan, instrumento obligatorio para todas las empresas que cuenten con más de 250 trabajadores, se beneficiarán los 1.542 empleados que conforman la plantilla de la citada empresa, que gestiona el hospital de Poniente, en El Ejido (Almería), así como los centros de alta resolución de El Toyo (Almería) y de Guadix (Granada).

Más del 72 por ciento de los empleados de la Empresa Pública Hospital de Poniente son mujeres, según ha explicado su directora gerente, María García, en una rueda de prensa ofrecida junto a la directora del IAM, Soledad Pérez. Ésta ha afirmado que con la rúbrica de este convenio se inician los trabajos para desarrollar el que será el primer plan de igualdad que elaborará en Andalucía una empresa sanitaria.

En total veinte empresas de la región, quince de ellas públicas y el resto privadas, cuentan ya con este instrumento, que persigue entre otras cosas que las mujeres se incorporen a su puesto de trabajo en condiciones de "calidad y de bienestar", tal y como ha explicado la coordinadora del IAM.

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