En declaraciones a Europa Press, el secretario general de la sección sindical de CCOO en la planta de Figueruelas (Zaragoza), Chema Fernando, ha detallado que los sindicatos han mantenido este lunes una reunión para "poner en común" la propuesta que presentarán este martes a la empresa y que es "diferente" al planteamiento anunciado por la compañía el pasado jueves.
La empresa propone que quienes salgan de la factoría con 60 años y tres meses cobren 28,5 mensualidades; con 61 años, 24 mensualidades, y con 62 años, 12 mensualidades.
Los sindicatos solicitarán que se incluya el concepto de antigüedad en las indemnizaciones, dado que "es un concepto que todos estos trabajadores cobran porque llevan mucho tiempo en la planta" y, por ello, "que se considere este concepto es razonable", ha considerado Fernando.
Asimismo, ha advertido de que este ERE "es una negociación y, para que lo sean, la empresa tiene que dar alguna muestra de que está dispuesta a escuchar los planteamientos del comité", ha concluido.
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