La Empresa Municipal de Transportes (EMT) y el comité de huelga no han alcanzado un acuerdo en su reunión de ayer de dos horas y media, y se han emplazado a un nuevo encuentro el próximo martes, día 12, para intentar desbloquear el conflicto que comenzó el pasado 22 de febrero.

El portavoz de CCOO en el comité de huelga, Alberto Blanco, ha explicado que la dirección de la empresa sigue sin presentar "una propuesta seria" y, por lo tanto, "no hay acuerdo que permita desbloquear" la huelga de autobuses que mañana cumplirá su séptima jornada con un paro de 24 horas.

Prematura, injustificada y política

Para la empresa, el hecho de que ésta haya sido sólo la séptima reunión de negociación, la cuarta en la que se habla realmente de condiciones laborales, demuestra que la huelga se ha convocado "de manera prematura, injustificada y política".

El próximo martes, según la dirección, se hablará "seriamente" de cómo aumentar la productividad y particularmente de cómo reducir el absentismo de los trabajadores de la EMT, que ronda el 11 por ciento y es considerado una cifra "elevadísima" frente a otras empresas de transporte como Metro, que está en el 4 por ciento, o los autobuses interurbanos, que se sitúan en el 5 por ciento.

La dirección de la EMT vincula un avance en estos dos aspectos a la posibilidad de mejorar el salario por encima de lo que aconsejan los Presupuestos del Estado (el IPC). Los trabajadores de la EMT, convocados por los cinco sindicatos que componen el comité de empresa UGT, SIT-CSI, CCOO, Plataforma Sindical y SICAM, "han rebajado" sus pretensiones iniciales hasta reivindicar, entre otros, un complemento de 180 euros, un incremento del salario base del IPC más dos puntos y descanso en jornada continuada.