90 plazas de Policía Local y 21 plazas para el Real Cuerpo de Bomberos de la ciudad.

En concreto, dichas plazas se desglosan de la siguiente manera: 128 son de turno libre por oposición y, entre ellas, destacan 12 para técnico de administración general -una destinada a personas con algún tipo de discapacidad física-, una plaza de profesor superior de banda de música percusión y uno también para profesor pero en este caso de la especialidad de música oboe, dos plazas para técnico medio de archivo y bibliotecas, una plaza para técnico auxiliar delineante, 90 plazas para Policía Local -entre ellas, 17 para movilidad sin ascenso- y 21 plazas para bomberos, de las que una es para oficial técnico.

Del resto, las 17 de promoción interna corresponden fundamentalmente a puestos de técnico superior arquitecto, tres para técnico medio archivo y bibliotecas, ocho para técnico medio de deporte, uno está reservada al colectivo de personas con algún tipo de discapacidad física, y cinco plazas para técnico auxiliar puericultor, con las que el Ayuntamiento da respuesta a la petición de las áreas de gobierno municipales.

Estas plazas son en régimen de funcionarios y laborales. En la convocatoria de Empleo Público de 2018 se reserva el siete por ciento al colectivo de personas con algún tipo de discapacidad y, de ellas, un mínimo de 3 están dirigidas a discapacitados intelectuales.

En el caso de las 90 plazas para Policía Local, la cifra podría verse incrementada en función del número de jubilaciones que finalmente se hagan efectivas en la plantilla en 2019, ya que las plazas que quedarán vacantes este año como consecuencia de las jubilaciones que ha previsto el área de Seguridad del Ayuntamiento se incorporan a esta única convocatoria, de acuerdo a lo que indicaba la Ley de Presupuestos Generales del Estado en el año 2018.

Así lo ha informado el portavoz del equipo de gobierno, Carlos Conde, que ha precisado que con esta propuesta del equipo de gobierno, el Ayuntamiento de Málaga evidencia su apuesta por el empleo público y alcanza el máximo legal de sus posibilidades -tasa de reposición de efectivos del 100 por ciento y de un 115 por ciento para las plazas de Policía Local-.

El trámite a partir de ahora vendrá dado por la publicación de las Bases Generales en los distintos boletines oficiales, provincial, andaluz y del Estado. Será a partir de su publicación en el BOE cuando los aspirantes tendrán 20 días naturales para la presentación de las instancias.

Por otro lado, la junta de gobierno local ha aprobado las listas definitivas de aspirantes admitidos y excluidos para la cobertura de dos plazas de Intendente de la Policía Local perteneciente a la Oferta de Empleo Público del año 2017, así como, la designación de los miembros del Tribunal Calificador de dicha Convocatoria.

Este trámite se realiza una vez que fueron publicadas las listas provisionales en el Boletín Oficial de la Provincia el pasado 5 de febrero de 2019.

URBANISMO

Por otro lado, en el apartado urbanístico, se ha aprobado también admitir a trámite el proyecto de actuación para la ampliación de un hotel rural en los Montes de Málaga -hotel Cortijo de la Reina-, promovido por Grupo Mathiven SL.

El ámbito está constituido por una parcela rústica con una superficie de unos 150.000 metros cuadrados, situada junto al Parque Natural de los Montes de Málaga, y con clasificación de suelo no urbanizable de especial protección por planificación territorial y urbanística.

En concreto, se centra en la ampliación del mencionado hotel mediante una nueva superficie construida de 6.479,13 metros cuadrados, con independencia de las reformas que se van a realizar en las construcciones y en la adecuación y adaptación del recinto, incluyendo algunas demoliciones de edificaciones anexas, con el fin de conformar una recomposición del conjunto, que

pasará a albergar el nuevo complejo Hotelero Rural.

En el caso concreto del hotel existente, cuya parcela es de más de 150.000 metros cuadrados, la superficie total construida con la ampliación sería de 8.500 metros cuadrados, cumpliendo con todos los parámetros de edificación permitidos.

Según el informe urbanístico y la documentación aportada por los promotores, el proyecto de actuación se realiza sobre un hotel cuya utilidad pública ya fue declarada, por lo que se trata de modificar, modernizar y mejorar una actividad turística ya existente. Se prevé la contratación de un equipo mínimo de 50 empleados ampliable a otros 50, dependiendo de las temporadas.

El compromiso ecológico

y de sostenibilidad del complejo turístico es de preservación y fortalecimiento del entorno forestal en el cual se implanta.

La inversión aproximada ronda los 24.065.000 euros. Una vez que ha pasado por junta de gobierno, se abrirá el período pertinente de información pública y se requerirán informes preceptivos a la Junta.

Asimismo, la junta de gobierno local ha dado el visto bueno a disponer la licitación, por adjudicación a la oferta económica más ventajosa, mediante procedimiento abierto, de la concesión demanial sobre espacio público destinado a Quiosco-Bar en el interior del recinto de La Alcazaba con destino a su explotación, tras haber finalizado el contrato de prestación de servicios del anterior adjudicatario.

SUBVENCIONES A ENTIDADES

Por otro lado, han aprobado la convocatoria de subvenciones en régimen de concurrencia competitiva para el año 2019 destinadas a entidades de la ciudad y a las que se destinan, que son impulsadas a través del Área de Participación Ciudadana.

El Ayuntamiento de Málaga destina un total de 1.491.808 euros a esta convocatoria, cuyo objetivo es la concesión de ayudas a las asociaciones y entidades sin ánimo de lucro que trabajan en la ciudad.

En esta ocasión el Ayuntamiento, que tiene un especial interés en implantar y seguir los 17 objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) 2030 de Naciones Unidas, propone a las entidades beneficiarias a

que sus proyectos y actividades hagan referencia al cumplimientos de estos objetivos internacionales. Con su implantación, además, se potenciarán los objetivos de interés general para la ciudadanía que complementen las competencias municipales y las distintas áreas y distritos municipales.

OTROS ASUNTOS

También se ha aprobado la firma de un convenio de colaboración con la Federación Andaluza de Natación, por la que el Área de Deporte cederá a esta entidad andaluza el uso de espacios en el Centro acuático de Málaga para entrenamiento y competiciones oficiales.

El Área de Deporte cede los espacios deportivos e instalaciones cuyo uso gestiona en el Centro Acuático de Málaga, en un horario predeterminado de lunes a domingo y que incluye tanto la piscina interior de 50 metros como la piscina exterior, así como una parte de la superficie situada bajo las gradas. El convenio tiene una vigencia de 1 año, prorrogable por mutuo acuerdo por el mismo periodo de tiempo.

Por último, la junta de gobierno local ha aprobado dispensar de los objetivos de calidad acústica con carácter excepcional el desfile programado por el distrito de Campanillas el próximo día 23 por Carnaval. Igualmente, para las actividades previstas en la vía pública para la edición 2019 de MaF (Málaga de Festival), que se celebrarán entre el 24 de febrero y el 10 de marzo; así como las actividades programadas por la Asociación Lucha contra las Enfermedades Renales el próximo día 14 de marzo, con motivo del Día Mundial del Riñón.