L'Ajuntament de València ha aprovat aquest divendres l'acord marc per a la contractació del subministrament d'energia elèctrica del consistori, Fundació Esportiva Municipal i Universitat Popular. Com a principals novetats, l'empresa guanyadora del concurs haurà d'aplicar mesures contra la pobresa energètica i que el total de l'energia subministrada provinga de fonts renovables.

Així ho han explicat en la presentació d'aquest acord, després de la seua aprovació en Junta de Govern, l'alcalde de València, Joan Ribó, i el regidor delegat d'Inspecció General de Serveis, Sergi Campillo. "Aquest acord mostra el compromís d'aquest Ajuntament per a combatre la pobresa energètica i donar exemple a l'hora d'utilitzar energies renovables, perquè creiem que així podem ajudar a conscienciar a la societat", ha asseverat Ribó.

D'aquesta manera, totes les ofertes hauran d'incloure un certificat que acredite la certificació de la procedència de les fonts d'energia renovables. El contracte tindrà una durada de dos anys amb possibilitat de dues pròrrogues d'un any i el preu total, incloent les possibles pròrrogues, ascendirà a 63 milions d'euros més IVA.

El consistori, segons ha explicat l'alcalde, pretén "entroncar" aquest contracte amb la Llei 3/2017 de la Generalitat Valenciana per a pal·liar la pobresa energètica. "L'Ajuntament proposarà negociacions amb l'empresa adjudicatària sobre la millora dels hàbits de consum, l'eliminació de talls de subministrament o la contribució a l'estalvi energètic", ha afegit.

"L'empresa solament podrà tallar el subministrament energètic als seus clients de la ciutat previ informe als serveis socials municipals per a determinar si es troba vigent la declaració com a llar en situació de vulnerabilitat social", ha explicat Ribó.

A més, Campillo ha anunciant que l'Ajuntament es troba estudiant "la possibilitat legal" d'aplicar una altra clàusula en el contracte per a garantir que l'empresa mantinga les condicions laborals dels treballadors implicats en la prestació del servei "segons lleis i convenis del sector actuals", en cas d'una nova reforma laboral del Govern. "En el contracte vénen reflectits les despeses de personal, i no és de rebut que l'empresa els retalle una vegada adjudicat i l'Ajuntament els seguisca pagant", ha subratllat.