Una directiva dice que los sindicatos son "los primeros que discriminan" a la mujer

EFENOTICIA07.08.2007 - 20:08h
  • Ana Mª Llopis aseguró que antes de exigir igualdad de género a las empresas deben dar ejemplo.
  • La empresaria consideró que la Ley de Igualdad era "necesaria".
  • Añadió que en los consejos de las empresas grandes puede conseguirse la igualdad en ocho años.
La empresaria Ana María Llopis , consejera de varias empresas internacionales, aseguró hoy en la Universidad Internacional Menéndez Pelayo, en Santander, que
los sindicatos son "los primeros que discriminan a la mujer".
Los sindicatos porque antes de exigir igualdad de género a las empresas deben dar ejemplo.
Llopis, que participó en el seminario "Una sociedad en transformación: una ley para la igualdad", afirmó estar "algo decepcionada" con los sindicatos porque
antes de exigir igualdad de género a las empresas deben dar ejemplo.

La empresaria consideró que
la Ley de Igualdad era "necesaria" y que
la representación igualitaria de la mujer (del 40 al 60 por ciento) en los consejos de administración de las empresas de más de 250 empleados
puede conseguirse en el plazo propuesto de ocho años.

Pero para ello, prosiguió,
deberán invertirse 560 millones de euros al año -la mitad de los cuales pagará la Seguridad Social-.
Mostrar comentarios

Códigos Descuento

© 20 Minutos Editora, S.L.

Queda prohibida toda reproducción sin permiso escrito de la empresa a los efectos del artículo 32.1, párrafo segundo, de la Ley de Propiedad Intelectual. Asimismo, a los efectos establecidos en el artículo 33.1 de Ley de Propiedad Intelectual, la empresa hace constar la correspondiente reserva de derechos, por sí y por medio de sus redactores o autores.