El Comité de Empresa de Evergráficas, la sección de talleres de la empresa leonesa Everest, y la administración concursal de la editorial han llegado este jueves a un acuerdo para que los 80 empleados puedan optar entre la extinción voluntaria de su contrato o un Expediente de Regulación suspensivo hasta el 15 de julio, fecha límite en la que, de no existir un comprador o inversor, se iniciaría la liquidación de la empresa.

Así lo ha explicado a Europa Press el presidente del Comité de Empresa de Everest, Enrique Reguero, quien ha asegurado que "no es una buena noticia", pero que "permite dar una solución a los trabajadores, que viven una situación dramática" y que, al menos, de esta forma podrán optar a la prestación por desempleo.

"Son muchos meses de penurias, sin cobrar", ha insistido Reguero, que ha dicho que no valora este acuerdo "de forma positiva" ya que "lo deseado es que todos los empleados pudieran recuperar sus puestos de trabajo".

No obstante, ha manifestado que hasta el 15 de julio hay aún tiempo para que posibles interesados presentes sus ofertas por Evergráficas y que los trabajadores "no han perdido la esperanza" de que aparezca un inversor.

En cuanto a las otras dos secciones de la editorial leonesa, Grupo Everest y Everest Distribución, ambas en concurso de acreedores, Reguero ha recordado que hay programadas sendas reuniones en las que se abordará su situación.