El Govern aprueba el reglamento que desarrolla la Ley de Coordinación de Policías Locales

El Consell de Govern ha aprobado este jueves el reglamento que desarrolla la Ley de Coordinación de las Policías Locales de las Islas Baleares y que aborda materias que, hasta el momento, se regulaban en múltiples normas reglamentarias, algunas de ellas parcialmente derogadas.
Consell de Govern del 30 de abril
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EUROPA PRESS
Consell de Govern del 30 de abril

El Consell de Govern ha aprobado este jueves el reglamento que desarrolla la Ley de Coordinación de las Policías Locales de las Islas Baleares y que aborda materias que, hasta el momento, se regulaban en múltiples normas reglamentarias, algunas de ellas parcialmente derogadas.

Según ha explicado la portavoz del Ejecutivo autonómico, Núria Riera, el reglamento, el reglamento, que cuenta con 190 artículos, tiene vocación integradora puesto que la dispersión normativa existente hasta el momento hacía necesaria su redacción.

Esta norma marco deberá regir las Policías Locales de la Comunidad y los respectivos ayuntamientos deberán aprobar o, en su caso, adaptar sus respectivos reglamentos de policía a lo que en ella se dispone.

Así, el texto regula preceptos relativos a la creación de los cuerpos de Policía Local; a la constitución de las asociaciones de municipios para prestar servicios policiales; al registro de las Policías Locales; a la estructura básica de los cuerpos policiales y a su régimen de funcionamiento como la regulación del sistema de nombramiento y cese del jefe de policía, o los requisitos que se han de cumplir para este cargo.

Régimen de funcionamiento

Por lo que respecta al régimen de funcionamiento, también se regula el uso del equipo básico de autodefensa y protección; el procedimiento administrativo a seguir para la retirada del armamento así como la uniformidad, "si bien este último aspecto no presenta novedades a destacar respecto a la legislación anterior".

Siguiendo los criterios de profesionalidad y eficacia, el reglamento incorpora una regulación adecuada de la selección, provisión, movilidad y permuta con el objetivo de convertirse en un instrumento jurídico eficaz para las corporaciones locales a la hora de impulsar los procesos selectivos y de promoción profesional de los miembros de las Policías Locales.

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