Los contratos de formación en Canarias aumentan un 385,8 por ciento desde 2008

Los contratos de formación han subido un 385,8 por ciento en Canarias entre 2008 y 2014, según un análisis de Ranstad en el que se constata que entre enero y mayo de 2008 se firmaron 876 contratos de formación en las islas, una cifra que ha aumentado hasta los 4.256 en el mismo periodo de este año.
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AYUNTAMIENTO DE SANTANDER
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Los contratos de formación han subido un 385,8 por ciento en Canarias entre 2008 y 2014, según un análisis de Ranstad en el que se constata que entre enero y mayo de 2008 se firmaron 876 contratos de formación en las islas, una cifra que ha aumentado hasta los 4.256 en el mismo periodo de este año.

Además, según este estudio, mientras en 2008 este modelo de contratación suponía el 0,3 por ciento del total de contratos de la región, con 873 contratos de los 259.417 empleos generados. En 2014, el número de contratos totales ha sido de 226.494.

Los contratos de formación suponen el 1,9 por ciento del total de empleos en Canarias en 2014, la comunidad con mayor peso, y bastante por encima de la media del 0,9 por ciento, en una lista encabezada por Canarias y seguida por Comunitat Valenciana (1,3 por ciento) y Andalucía y Galicia (1,1 por ciento).

Datos nacionales

En España, más de 54.600 personas han firmado contratos de formación durante los cinco primeros meses del presente ejercicio, lo que supone un crecimiento del 54 por ciento con respecto a los 34.800 contratos firmados en el mismo periodo del año 2008.

De este modo, este tipo de contrato supone el 0,9 por ciento total del empleo generado en España, frente al 0,5 por ciento que representaba en el año 2008. Sin embargo, cabe destacar que en los cinco primeros meses de 2008 se firmaron 6,8 millones de contratos, frente a los 6,2 millones actuales.

Seis de cada diez (59,5 por ciento) de estos contratos corresponden a trabajadores que cuentan con estudios secundarios, otro 27 por ciento corresponde a profesionales con estudios primarios y un 5 por ciento a gente que no dispone de formación académica completa.

Mientras, los empleados con Formación Profesional de Grado Medio suponen el 3,6 por ciento, los de Grado Superior el 1,8 y el 3,1 por ciento restante corresponde a trabajadores con formación universitaria.

Por regiones, Canarias es la comunidad autónoma en la que más contratos de este tipo se firman, al suponer el 1,9 por ciento del total de contratos. Le siguen la Comunidad Valenciana (1,3 por ciento), Andalucía (1,1 por ciento) y Galicia (1,1 por ciento).

En el lado opuesto se encuentran La Rioja, en la que la incidencia de estos contratos alcanza solo el 0,1 por ciento del total, el País Vasco y Navarra, ambas con un 0,2 por ciento; y Aragón, con un 0,3 por ciento.

Además, Canarias es la comunidad en la que la importancia de estos contratos ha crecido más desde 2008, al multiplicarse casi por cinco. Por contra, en La Rioja este tipo de contratos ha disminuido un 21,9 por ciento.

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