CCOO cree que el dato de sociedades mercantiles es "otro indicador claro de la falsa recuperación que vende el Gobierno"

CCOO de Castilla-La Mancha considera que los datos conocidos este martes sobre creación y disolución de sociedades mercantiles en la región son "otro indicador claro de que no existe tal recuperación económica como pretende vender el Gobierno regional".

CCOO de Castilla-La Mancha considera que los datos conocidos este martes sobre creación y disolución de sociedades mercantiles en la región son "otro indicador claro de que no existe tal recuperación económica como pretende vender el Gobierno regional".

Según ha informado el sindicato en nota de prensa, en abril se crearon 262 sociedades mercantiles en Castilla-La Mancha, un 14,10 por ciento menos que en el mes anterior (43 sociedades menos) y un 12,67 por ciento menos que en abril del año anterior; y de enero a abril de este año se han creado 1.071 sociedades mercantiles, 115 sociedades menos que en el mismo periodo del año anterior.

Ante estos datos, CCOO ha reclamado una vez más al Gobierno regional un cambio en la política económica y laboral, "que deje atrás la austeridad y recortes, y apueste de forma decidida por el crecimiento".

Para la secretaria regional de Empleo de CCOO, Lola Santillana, "Castilla-La Mancha lo que necesita son iniciativas para incentivar la actividad económica, para sostener y alentar la creación de tejido productivo y empresarial en la región; para favorecer la creación de empleo; para atender a las personas que no lo tienen y a las que han agotado prestaciones".

En este sentido, CCOO ha recordado que el 52 por ciento de las personas registradas en las oficinas de empleo han agotado prestaciones y no tienen ningún ingreso, de modo que "sigue aumentado en la región la tasa de pobreza", siendo esta región "la comunidad con mayor porcentaje de población en riesgo de pobreza".

Asimismo, ha señalado que más del 94 por ciento de los contratos realizados en mayo en la región fueron temporales, y en la mayor parte de los casos son contratos de tan corta duración que no generan derecho a posterior protección por desempleo.

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