La Obra Social 'la Caixa' ha abierto la convocatoria para la presentación de candidaturas a la V Edición de los Premios Incorpora, dirigidos a empresas murcianas comprometidas con la integración laboral de colectivos desfavorecidos.

Estos galardones, creados en el marco del programa Incorpora de la entidad financiera, quieren ser un reconocimiento a las empresas que integran de una manera voluntaria las preocupaciones sociales en su estrategia, contribuyendo a la creación de una sociedad más justa y cohesionada.

Los Premios Incorpora cuentan con una convocatoria específica para cada comunidad autónoma. Las empresas podrán presentar su candidatura en el siguiente enlace: 'www.incorpora.org'.

Entre los criterios de selección que se seguirán están el número de contrataciones de personas desfavorecidas respecto al conjunto de la plantilla, el perfil de los trabajadores integrados y la duración media de los contratos.

Las cuatro modalidades establecidas son Pequeña empresa (menos de 50 empleados), Mediana empresa (entre 50 y 250 empleados), Gran empresa (más de 250 empleados) y Asociación empresarial.

La quinta edición de los Premios Incorpora se celebra en el marco del programa de la Obra Social 'la Caixa' que lleva el mismo nombre y que tiene como principal objetivo fomentar la contratación de colectivos desfavorecidos.

Así, el programa Incorpora, en marcha desde 2006, se dirige a personas en riesgo de exclusión social, prioritariamente personas con discapacidad, inmigrantes, ex reclusos, parados de larga duración, mujeres víctimas de la violencia doméstica y jóvenes en situación de vulnerabilidad.

En Murcia, el programa se ha consolidado como un referente en el ámbito de la integración laboral. Concretamente, Incorpora ha facilitado 63 puestos de trabajo entre enero y marzo de este año gracias a la colaboración de 27 empresas murcianas. Las empresas y las entidades sociales, pilares básicos del programa.

El número de entidades sociales colaboradoras asciende a diez, agrupadas en el Grupo Incorpora Murcia. Esto supone que organizaciones que actuaban de forma aislada ahora cuentan con una red de integración para trabajar de forma conjunta, de modo que se rentabilizan los recursos, las entidades comparten sus conocimientos y su metodología.

Así pues, la principal aportación de Incorpora es que plantea un concepto innovador de la integración laboral de personas en riesgo o situación de exclusión, al aunar en un mismo modelo la red de entidades sociales y la red solidaria de empresas en el marco de la responsabilidad social empresarial.

Esto no habría sido posible sin la contribución de los insertores laborales, figura clave de Incorpora. El programa de la Obra Social 'la Caixa' cuenta con 27 de estos profesionales en Murcia, cuyo papel de enlace adquiere especial relevancia en todos los procesos de integración laboral.

Este enfoque global y personalizado de las inserciones laborales, que incluye acompañamiento antes, durante y después de la contratación, es una de las características mejor valoradas por las empresas, que lo consideran el principal valor añadido de Incorpora.