El sindicato CCOO de Castilla-La Mancha espera que "a nadie se le ocurra ver ni un solo dato positivo en los que hemos conocido hoy" con el paro, ni si quiera, ha añadido, "haciendo la comparación con el año pasado".

Así se ha pronunciado en rueda de prensa la secretaria regional de Empleo y Migraciones de CCOO, Lola Santillana, quien ha estado acompañada por el adjunto a la secretaría regional de Empleo y Migraciones de CCOO, Javier Abeleira, después de que el paro hata aumentado en la región aumento en 16.444 personas.

Asimismo, Santillana ha comentado que con estos datos se ha conocido que hay en la Comunidad 135.054 personas que no reciben ningún tipo de ingreso porque han agotado todas las prestaciones. Así, ha afirmado que han salido del sistema de prestaciones en el último mes "más de 13.000 personas, lo cual nos vuelve a situar en una cifra récord. Exactamente el 53 por ciento de personas registras no cobra ni un solo ingreso".

"No son todos los que son, ni están todos los que deberían estar", ha comentado Santillana, quien ha explicado que estos datos son el resultado del "espejismo" de los datos de los últimos meses, debido "fundamentalmente a las campañas agrícolas". "Los recortes, la reforma laboral y las medidas ineficaces del Gobierno de Cospedal han vuelto a poner a Castilla-La Mancha la segunda en el crecimiento del desempleo", ha aseverado.

Por otra parte, se ha referido al "dato sangrante" respecto a los menores de 25 años. Así pues, ha afirmado que la juventud en la región está "azotada por los datos y no vislumbra ningún futuro", al tiempo que ha asegurado que en Castilla-La Mancha "no hay ni una sola política para frenar el paro de los jóvenes y evitar que su futuro pase única y exclusivamente por irse al extranjero.

Aumento de la temporalidad

En este contexto también ha criticado el aumento en la contratación temporal y la disminución en la contratación indefinida. "Se está premiando la temporalidad y la precariedad. El Gobierno lo único que ha puesto en marcha ha sido un programa de Empresas que no solo garantiza la temporalidad de los contratos, sino que los incentiva y los subvenciona completamente", ha dicho.

Lola Santilla también ha puesto de manifiesto los "recortes" planteados por el Gobierno regional en la Consejería de Empleo. "Estamos hablando que en un 14,47 por ciento se han viso recortadas las políticas de empleo en la región, que sumado a los recortes de años anteriores son más del 64 por ciento", ha señalado.

Asimismo, ha criticado que el Ejecutivo regional "haya abandonado" todos los programas destinados al desarrollo local y de formación y contratación.

"Hay un profundo hachazo para la formación para el empleo", ha afirmado la responsable de CCOO, quien ha asegurado que desde el sindicato también se preguntan cuál es la petición del Gobierno regional a los Fondos Europeos o los recortes en las partidas destinadas al autoempleo y emprendimiento, ya que "lo vendía como su niña bonita".

Finalmente, Santillana ha concluido su intervención apuntando que desde CCOO Castilla-La Mancha se insiste en que "hay que mirar de frente a los desempleados y poner soluciones encima de la mesa de manera inminente", además de, ha añadido, "dar una vuelta de tuerca a los presupuestos presentados, eliminar los recortes de la Consejería y poner en marcha un Plan de Choque".

Sesiones de información

Por su parte, el adjunto a la secretaría regional de Empleo y Migraciones de CCOO ha informado de que, continuando con los puntos de atención que el sindicato ha puesto en marcha desde el mes de febrero, se "da un paso más" y se han organizado sesiones de información técnica de búsqueda de empleo en toda la región para afiliados desempleados.

En este sentido, Javier Abeleira ha comentado que esta iniciativa pretende contrarrestar la "ineficacia del Servicio Público de Empleo y del personal que había". "Desde CCOO Castilla-La Mancha vamos a cubrir esa carencia. No pretendemos sustituir a los profesionales de las oficinas de empleo, pero sí dar cobertura a las demandas de los desempleados en su búsqueda de trabajo", ha señalado.

Así pues, se han planteado una serie de sesiones "dinámicas, gratuitas y con una duración de tres o cuatro horas" en el mes de noviembre y diciembre en las que el objetivo es dar esas instrumentos en la búsqueda activa de empleo. "Facilitar la elaboración de currículum, cómo enfrentarse a una entrevista, recursos de empleo o cómo buscar y localizar ofertas de empleo" es el fin de estas sesiones, según ha explicado.

Las jornadas, en las que participarán grupos de 15 personas, se van a desarrollar en todas las provincias y estarán dirigidas por profesionales de la orientaciones. La primera cita será en Toledo el próximo 12 de noviembre, mientras que el 13 será en Azuqueca, el 19 en Guadalajara, el 21 en Ciudad Real, el 27 en Cuenca, el 28 en Tarancón, y el 4 de diciembre en Albacete.