PNV insta a que patronal y sindicatos "tejan acuerdos" en las empresas para evitar "un efecto negativo" de la reforma

Ortuzar cree que "no todo Confebask" comparte la misma posición

El presidente del PNV, Andoni Ortuzar, ha instado a que patronal y sindicatos sean capaces de "tejer acuerdos suficientes" de empresa para evitar que "el cambio legislativo", como consecuencia de la reforma laboral, tenga "un efecto negativo" en Euskadi.

En una entrevista concedida a Onda Vasca, recogida por Europa Press, se ha pronunciado de este modo después de que el pasado viernes patronal y sindicatos no lograran un acuerdo para evitar que desde este domingo hayan dejado de tener eficacia los convenios, como consecuencia de las modificaciones introducidas en la ultraactividad por la reforma laboral.

Tras indicar que le habría gustado que "la patronal hubiera aceptado también este punto de vista", ha apostado por que, una vez que no ha sido posible "ese acuerdo paraguas", se dé "empresa a empresa" para que las condiciones de empresas y trabajadores se mantengan "lo mejor posible", pensando también en la competitividad de las empresas.

"Pero la competitividad hay muchas formas de lograrla y a nosotros nos gustaría que patronal y sindicatos fueran capaces de tejer los acuerdos suficientes de empresa para que este cambio legislativo no tenga un efecto negativo en Euskadi", ha señalado.

Ortutar ha explicado que el lehendakari hizo su propuesta en esta materia cuando vio que "las cosas están muy mal", en "un intento desesperado", pero ha reconocido que "el mismo hecho de que se conociera con anterioridad una reunión que iba a ser discreta no presagiaba nada bueno".

A su entender, "no todo el colectivo empresarial, ni todo Confebask comparte esa posición", pero "una parte de las patronales territoriales ha visto una oportunidad para, en esta reforma, volver a renegociar empresa a empresa o sector a sector las condiciones laborales".

En cualquier caso, ha esperado que esa "renegociación" se haga de acuerdo con los sindicatos "mirando el mantenimiento del empleo de calidad" porque, según ha advertido, en Euskadi "va a ser muy difícil que podamos hacer una competitividad basada única y exclusivamente en el costo de la mano de obra".

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