La empresa de soluciones de recursos humanos Randstad espera que se realicen 72.297 nuevos contratos temporales durante el verano en la Comunitat Valenciana, lo que supone un aumento del 10 por ciento con respecto al mismo periodo de tiempo del año pasado.

Así, la región valenciana es una de las que más contratación generará en esta época del año, junto a la Comunidad de Madrid (80.348), Cataluña (101.464) y Andalucía (52.405), aunque será en esta última y en Baleares donde mayor aumento se prevé, con un 11 por ciento y un 5 por ciento respectivamente.

Castilla y León (31.272), País Vasco (30.277) y Galicia (23.635) también ocupan los primeros puestos de cara a la contratación para la campaña de verano, mientras que en el lado contrario se encuentran Extremadura (2.487), La Rioja (3.547) y Baleares (5.368).

Para el conjunto de España, Randstad prevé que se realicen 527.256 nuevos contratos en el sector de trabajo temporal. Esta cifra supone un incremento del 2 por ciento respecto a la misma época del año pasado, lo cual mejora ligeramente las expectativas frente a la campaña anterior.

La propia estacionalidad de estos puestos de trabajo, que van desde junio hasta agosto, genera en la mayoría de los casos ofertas de empleo temporales asociadas generalmente al sector turístico, donde se exige cada vez mayor experiencia demostrable.

Por sectores, el turismo, la hostelería, el comercio y la atención al cliente serán los que copen el mayor número de contrataciones, junto a otras actividades lúdico-deportivas. En zonas como Aragón, Navarra, La Rioja o Cataluña la agricultura también tendrá un peso importante, así como el sector industrial.

Perfiles más solicitados

Dentro de los perfiles más solicitados durante esta temporada se encuentran los trabajadores para parques de ocio, hoteles y restaurantes. Dentro del sector turístico, los puestos más demandados serán los de camareros, cocineros y camareras de piso.

De la misma forma se reforzarán las plantillas de los aeropuertos con nuevos carretilleros, operadores de rampa, auxiliares de tráfico o personal de catering, entre otros, debido al crecimiento de los desplazamientos.

También se eleva la demanda de puestos de teleoperadores y atención al cliente y empleos dedicados al transporte, la logística o los centros comerciales. De la misma forma, en junio y julio crece la demanda de trabajadores del sector siderometalúrgico.