Roberto Jiménez dice que "no está en la agenda" del Gobierno foral aumentar la jornada de los funcionarios

El vicepresidente primero del Gobierno de Navarra y consejero de Presidencia, Administraciones Públicas e Interior, Roberto Jiménez, ha afirmado que "no está en la agenda" del Ejecutivo foral aumentar la jornada laboral de los funcionarios y ha advertido de que hacerlo "supondría incrementar las cifras de desempleo".
Roberto Jiménez.
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EUROPA PRESS
Roberto Jiménez.

El vicepresidente primero del Gobierno de Navarra y consejero de Presidencia, Administraciones Públicas e Interior, Roberto Jiménez, ha afirmado que "no está en la agenda" del Ejecutivo foral aumentar la jornada laboral de los funcionarios y ha advertido de que hacerlo "supondría incrementar las cifras de desempleo".

"No está ni en mi voluntad ni en mi agenda en ningún caso modificar la jornada laboral de los funcionarios", ha afirmado, a preguntas de los periodistas a su llegada al pleno del Parlamento.

Así, ha asegurado que el acuerdo del Gobierno sobre medidas de ajuste a los funcionarios "es respecto a las medidas que la semana pasada" ya fueron aprobadas. "Más allá de voluntades que pueda tener una parte del Gobierno u otra parte, la posición es la que explicite y la jornada no está en la agenda", ha dicho, después de que este miércoles la presidenta del Gobierno, Yolanda Barcina, no descartara aumentar la jornada.

"Como soy el responsable de Función Pública y no está en mi voluntad, difícilmente se va a poder atacar el tema de jornada", ha dicho.

Respecto a la negociación con los sindicatos de las medidas de recorte aprobadas la semana pasada, Jiménez ha trasladado su "voluntad y vocación de negociación y de procurar un entendimiento, que tiene que estar basado en una negociación entre dos partes y no partir de posiciones maximalistas de o todo o nada, o nada o todo".

Jiménez ha reconocido que en la reunión celebrada este miércoles "las cosas no fueron como a mi me hubiera gustado, pero estamos todavía en tiempo para alcanzar un acuerdo para que las medidas tengan el mayor consenso posible, aun siendo consciente de que entraña dificultad por cuanto supone una merma de condiciones laborales respecto a las que se tenía anteriormente".

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