La plantilla de Daewoo de Vitoria ha alcanzado un acuerdo para la extinción de los contratos a cambio de una indemnización de 50 días por año trabajado, según ha informado el sindicato ELA en un comunicado de prensa.

Según ELA, tras la reunión mantenida con el Departamento vasco de Trabajo, el comité de empresa decidió entrar a negociar las indemnizaciones, ya que la posición del Gobierno vaso ha sido "clara a favor" de la dirección coreana.

En ese sentido, el sindicato nacionalista ha denunciado la posición mantenida los últimos días por Trabajo a favor de resolver a favor de los despidos, sin dejar "margen" a la plantilla de Daewoo para "seguir luchando por sus empleos".

ELA ha explicado que, si bien en la fase inicial del ERE la autoridad laboral se posicionó a favor de los trabajadores tildando el expediente de "tomadura de pelo", en la fase final su argumentario "varió drásticamente hasta el punto de asegurar ante el comité que este ERE iba a ser aprobado, siendo en este caso la indemnización de los trabajadores tan sólo 20 días por año trabajado".

En ese sentido, ha lamentado que "nuestros políticos, lejos de defender el empleo, se sitúen en una posición cercana a las empresas para, como en este caso, facilitar el despido de más de 140 trabajadores".