El Tribunal Superior de Justicia de Catalunya (TSJC) ha dado la razón a un bombero que hace dos años demandó a Aena por la negativa de la dirección del Aeropuerto de Girona de concederle 15 días de vacaciones que no había podido disfrutar en 2008 después de sufrir un accidente laboral.

En el 2009, una vez reincorporado al trabajo, José O. pidió los 15 días de vacaciones pendientes y, ante la negativa de la empresa, decidió tirar adelante una demanda judicial para obtener el reconocimiento de este derecho, según recoge la sentencia facilitada por UGT.

Pese a que el convenio colectivo de Aena solo permite recuperar las vacaciones hasta el 31 de enero del año siguiente, el TSJC ha desestimado el recurso presentado por la empresa contra la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social número 2 de Girona que reconoció su derecho a vacaciones, y ha fallado que el convenio debe adaptarse al Estatuto de los Trabajadores.