¿Trato de favor a funcionarios?

Contesto a L. M., que se siente ofendida porque los funcionarios tenemos lo que ella llama un trato de favor en las bajas de maternidad o paternidad y la correspondiente reducción de jornada por este motivo. Es muy sencillo. El Estado, nuestro patrón, el que nos paga el sueldo, nos ha concedido esa facultad, que usted debería negociar con su jefe o patrón o con quien le pague el sueldo. Debería incluirlo en la negociación de su próximo convenio y le aseguro que, si lo consigue, le desaparecerá el sentimiento de vergüenza que ahora tiene.

Asimismo, me agradaría ver plasmada en estas páginas su solidaria inquietud cuando el Gobierno apruebe los próximos presupuestos y vea en ellos que nuestros sueldos, como vienen haciendo desde hace más de 20 años, nos los suben menos que el IPC en particular, y menos que en la empresa privada.