El 62% de los trabajadores de Castilla y León estarían dispuestos a cambiar de trabajo y aceptarían un puesto con menor cualificación si con ello reciben un salario más elevado, según una encuesta elaborada por la empresa de recursos humanos Alta Gestión.

La media española ronda el 65%, mientras que las regiones con más gusto por el dinero que por la ocupación son Canarias (85%), Murcia (79%), Castilla-La Mancha (78%), País Vasco (70%) y Galicia (68%).

Me quedo como estoy

Por otro lado, sólo una tercera parte de los trabajadores de la región aceptarían un cargo de mayor responsabilidad que no fuera acompañado por una subida de sueldo. Siete de cada diez preferirían rechazarlo y quedarse como están.

En cambio, el 56% de los riojanos lo aceptarían sin ganar más, un 53% de los gallegos también, así como el 51% de los valencianos y la mitad de los extremeños.

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