Foro pide que el Sespa homologue las condiciones laborales de las trabajadores del SAC

La presidenta de Foro, Cristina Coto, se ha reunido este martes con representantes de los trabajadores del Servicio de Atención Continuada de Asturias (SAC) y tras este encuentro ha señalado que "es necesario que el Sespa homologue las condiciones laborales de este servicio".

La presidenta de Foro, Cristina Coto, se ha reunido este martes con representantes de los trabajadores del Servicio de Atención Continuada de Asturias (SAC) y tras este encuentro ha señalado que "es necesario que el Sespa homologue las condiciones laborales de este servicio".

Coto cree que a este sector "se les ha discriminado", ya que se les ha excluído "del acuerdo salarial suscrito con los 140 profesionales adscritos al Servicio de Urgencias de Atención Primaria (SUAP) a los que equiparan con las condiciones retributivas de los equipos del SAMU".

"La equiparación en derechos del SUAP y del SAMU ha excluido a los 200 trabajadores del SAC, que son el tercer pilar de la atención de las urgencias en el Principado, rechazando las alternativas inclusivas que fueron propuestas porque el Gobierno obvia de nuevo la ordenación de las emergencias en Asturias", ha manifestado.

Asimismo, la diputada ha señalado que "esta exclusión viene a acrecentar una discriminación hacia este colectivo, que ya soporta diferentes condiciones laborales y nuevos horarios, y que ahora son distintos en función del territorio y del área sanitaria a la que pertenecen".

De forma paralela ha indicado que "de permanecer la diferencia se agrandará la brecha entre equipos que desarrollan trabajos idénticos, pese a que los de 200 profesionales del SAC realizan la misma actividad asistencial y por ello merecen igualdad de trato".

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