El grupo municipal de IU en el Ayuntamiento de Zaragoza promoverá, a partir de septiembre, la oferta de cursos de formación orientados a mayores de 45 años, ante el incremento de parados en la ciudad en esta franja de edad y de los titulados superiores.

El concejal del grupo municipal de IU en el Consistorio zaragozano, Raúl Ariza, ha añadido que también propondrá impulsar programas de e-learning destinados a los trabajadores más jóvenes.

Ariza ha justificado estos programas "para contrarrestar el desmantelamiento que está haciendo el Gobierno de Luisa Fernanda Rudi en cuanto a las políticas activas de empleo, con el despido de alrededor de cien orientadores laborales del INAEM y una reducción sustancial de la oferta de cursos, desde el Ayuntamiento de Zaragoza, con las escasas competencias en materia de empleo".

En un comunicado, ha expuesto que "queremos hacer todo lo que esté en nuestras manos para garantizar la reincorporación al mercado laboral de personas de más de 45 años".

Empleo precario

Al respecto, ha apuntado que los últimos datos de paro registrado apuntan a un incremento del desempleo en mayores de 45 años de más de 3.000 personas sólo en la ciudad de Zaragoza (de julio de 2012 a julio de 2013), así como de parados de larga duración, casi 400 personas más que llevan entre dos y tres años desempleadas.

Zaragoza ha sufrido un incremento "brutal" de más del 30 por ciento en parados con más de 3 años de desempleo, ha dicho Ariza para precisar que son 1.926 personas nuevas que se suman a los parados de larga duración".

El tramo de edad en el que más se ha reducido el paro registrado en la capital aragonesa es en el de trabajadores de menos de 20 años, pero ha matizado que "lamentablemente, son los que consiguen los trabajos más precarios, con contratos temporales, estacionales y con sueldos miserables".

UNIVERSITARIOS

Por otra parte, el concejal de izquierdas ha advertido de la "alarmante" subida del paro entre trabajadores con niveles de formación superior, con un incremento del 34 por ciento, lo que supone 2.763 personas con respecto al año anterior. "Una subida que no sólo responde a la excusa que la DGA pone por el despido de interinos y docentes sino que obedece al deterioro de la oferta de puestos de trabajo para los más preparados", ha indicado.

Para intentar dar respuesta a estas personas, Ariza ha considerado que el IMEFEZ es una herramienta "muy útil que, gracias a propuestas desarrolladas desde IU continúa trabajando en la orientación de empleo", pero ha apreciado que "es necesaria mayor implicación de la DGA para atajar el drama que viven muchos zaragozanos y zaragozanas en situación de desempleo".

Con los cursos propuestos desde el grupo municipal de IU "pretendemos mejorar esa inserción laboral y potenciar las habilidades de los trabajadores adquiridas en procesos anteriores", ha concluido Ariza.