El Gobierno extremeño destina 29 millones de euros para diferentes acciones destinadas a mejorar la empleabilidad

El Consejo de Gobierno de Extremadura ha aprobado este martes tres acciones que cuentan con un montante total de 29 millones de euros, y que irán destinadas a la mejora de la inserción de los desempleados en el mercado laboral de la comunidad.
Cristina Teniente
Cristina Teniente
EUROPA PRESS
Cristina Teniente

El Consejo de Gobierno de Extremadura ha aprobado este martes tres acciones que cuentan con un montante total de 29 millones de euros, y que irán destinadas a la mejora de la inserción de los desempleados en el mercado laboral de la comunidad.

Dichas iniciativas cuentan, además, con un "clarísimo nexo" con la implantación del Sistema de Garantía Juvenil, según ha explicado en rueda de prensa la vicepresidenta autonómica, Cristina Teniente.

En concreto, la primera acción consiste en un decreto por el que se regula el Programa de Formación Profesional Dual @PRENDIZEXT, y cuya primera convocatoria de subvenciones cuenta con una dotación de 23 millones de euros. De esta iniciativa se beneficiarán unos 1.600 jóvenes y unas 70 escuelas taller.

Asimismo, el Ejecutivo regional ha aprobado un decreto por el que se regulan las subvenciones para la realización de actividades de orientación y prospección para la inserción laboral, cuya primera convocatoria cuenta con una dotación de 2 millones de euros, y de la cual se beneficiarán 14.000 desempleados extremeños.

A su vez, el Consejo de Gobierno autonómico ha autorizado la convocatoria de subvenciones en materia de formación de oferta, correspondientes al ejercicio 2013, destinadas a la realización de planes formativos intersectoriales dirigidos prioritariamente a trabajadores ocupados, y que contará con una dotación económica de 4 millones de euros.

"Tenemos que estar perfectamente preparados en la región para no sólo recibir fondos que van a venir del Sistema de Garantía Juvenil, sino para dar a esos fondos la máxima eficacia", ha sentenciado Cristina Teniente, quien ha añadido que la "mejor manera" para lograr dicha "eficacia" es la orientación de "todos" los programas a la consecución de ese objetivo, que "no sólo se marca como estrategia de región, de estado, sino también como estrategia europea de cara a combatir el drama" de las tasas de desempleo juvenil.

Fp dual

En cuanto al programa de Formación Profesional Dual @PRENDIZEXT, que alterna acciones de formación y empleo, se establecen las bases reguladoras de la concesión de subvenciones para dicho programa y se aprueba la primera convocatoria con una dotación económica de 23 millones de euros.

La convocatoria será cofinanciada por el Fondo Social Europeo y el Servicio de Empleo Público Estatal, y dentro de la misma se formará a jóvenes desempleados con entre 18 y 25 años durante un mínimo de seis meses y un máximo de un año, con un tiempo dedicado "sobre todo" a "trabajo efectivo".

De este modo se combinará trabajo efectivo con formación y en ese periodo los participantes recibirán el 60 por ciento del Salario Mínimo Interprofesional además de las pagas extra.

Asimismo, al finalizar la etapa de formación comenzarán las prácticas no laborales en empresas —previo acuerdo entre el ayuntamiento y las empresas participantes—, de tal forma que recibirán los participantes en las mismas una beca de entre 200 y 600 euros en función de la duración de las prácticas.

El programa se configura como una de las políticas activas de empleo con las que se persigue mejorar las posibilidades de inserción laboral y cualificación profesional de las personas desempleadas inscritas en el Servicio Extremeño Público de Empleo, mediante actuaciones integradas de empleo y formación especialmente vinculadas al cambio del modelo productivo y a los requerimientos de las actividades económicas emergentes y/o con potencial en la generación de empleo.

Las acciones del programa @PRENDIZEXT estarán divididas en dos etapas. La primera tendrá una duración mínima de seis meses y máxima de doce meses, después de la cual deberá realizarse una segunda etapa complementaria de prácticas no laborales en empresas.

Por otra parte, podrán promover y desarrollar estas acciones las entidades locales, así como sus organismos autónomos y entidades con competencia en materia de promoción de empleo que dispongan de la capacidad técnica y de gestión suficientes para la ejecución de obras o servicios de utilidad pública e interés social.

Las entidades deberán presentar una memoria-proyecto que se considere técnicamente viable por el Servicio Extremeño Público de Empleo para la ejecución de este programa.

Asimismo, las mancomunidades de municipios, previa conformidad de los municipios interesados, podrán presentar solicitudes de ayudas para efectuar proyectos de carácter supralocal. En este caso, las corporaciones locales que han prestado su conformidad no podrán presentar solicitud simultáneamente de forma independiente.

Inserción laboral

Por su parte, el decreto mediante el que se regulan las subvenciones para realización de actividades de orientación y prospección destinadas a la inserción laboral en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura cuenta en su primera convocatoria con una dotación de 2.000.000 euros.

Las actividades de orientación y prospección tienen la finalidad de mejorar la posición, en el mercado de trabajo, de las personas desempleadas inscritas en los Centros de Empleo del Servicio Extremeño Público de Empleo.

Podrán ser beneficiarias de estas ayudas las entidades privadas sin ánimo de lucro con personalidad jurídica propia que quieran colaborar con el Servicio Extremeño Público de Empleo en la realización de las actividades de orientación, prospección e inserción en el ámbito de la Comunidad Autónoma

Las entidades beneficiarias, a fecha de solicitud de la subvención, deberán tener sede social en Extremadura y contar con una plantilla mínima de tres trabajadores a jornada completa en cómputo medio anual en los dos últimos años.

Asimismo, el decreto incluye un compromiso de inserción de al menos el 5% de las personas orientadas y se considerará cumplido el objetivo de inserción en aquellos casos en los que el usuario contabilice un mínimo de seis meses trabajados a partir de la fecha de la primera sesión de orientación.

Economía social

A su vez, la convocatoria de subvenciones en materia de formación de oferta, correspondientes al ejercicio 2013, destinadas a la realización de planes formativos intersectoriales dirigidos prioritariamente a trabajadores ocupados, que contará con una dotación económica de 4.000.000 euros.

De acuerdo con la orden de convocatoria, se podrán subvencionar planes de formación intersectoriales generales; planes de formación intersectoriales específicos para el colectivo de trabajadores y socios de la economía social; y planes de formación intersectoriales dirigidos específicamente al colectivo de autónomos.

En el caso de los planes de formación intersectoriales, podrán solicitar estas ayudas las organizaciones empresariales y sindicales más representativas en el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

En cuanto a los planes intersectoriales específicos para el colectivo de trabajadores y socios de la economía social, podrán solicitar las ayudas las confederaciones y federaciones de cooperativas y/o sociedades laborales, y las organizaciones representativas de la economía social de carácter intersectorial, todas ellas con suficiente implantación en la Comunidad Autónoma de Extremadura.

Finalmente, en el caso de las ayudas para la ejecución de planes de formación intersectoriales dirigidos específicamente al colectivo de autónomos, podrán solicitar las ayudas las asociaciones representativas de autónomos de carácter intersectorial, así como las organizaciones contempladas en el artículo 21.5 de la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del Trabajo Autónomo.

De acuerdo con lo establecido en el decreto que regula estas subvenciones, las áreas formativas de carácter preferente serán: Internacionalización Empresarial; Innovación Empresarial y Desarrollo Tecnológico; Emprendimiento Empresarial; Actualización Normativa; Desarrollo Sostenible; y Servicios Comunitarios.

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