Uno de cada ocho trabajadores en España es extranjero

  • La contratación de inmigrantes ha crecido un 31,5% en el primer semestre.
  • Los extranjeros han ocupado más de la mitad de los puestos creados en los últimos 12 meses hasta julio.
La contratación de inmigrantes aumentó el 31,5 % interanual en el primer semestre de 2006, y alcanzó las 2.579.000 personas, el 13,1 % de la población ocupada, por lo que uno de cada ocho trabajadores en España es extranjero. Así lo asegura un estudio elaborado por la empresa de trabajo temporal Adecco, que destaca que por primera vez los extranjeros captaron más de la mitad (52 %) de los puestos de trabajo creados en los últimos doce meses hasta julio de 2006.

Perfil de los trabajadores extranjeros

  • Varón iberoamericano.
  • De entre 26 y 35 años.
  • Con estudios elementales.
  • Trabaja en la producción.

En el primer semestre de 2006, el 40,75 % de los contratos a extranjeros fueron a latinoamericanos, lo que consolida a este colectivo como el de mayor fuerza de trabajo en España dentro de los inmigrantes.

No obstante, aumentó ligeramente la representación de trabajadores procedentes del Magreb desde el 19,4 % del pasado año hasta el 19,73 % del primer semestre de este año, con lo que se rompió la tendencia descenso registrada desde 2004, cuando dejaron de ser el colectivo más numeroso en España.

La representación de trabajadores subsaharianos se incrementó un punto interanual, y supuso en el primer semestre el 14,63 % del total, mientras que los procedentes de la UE rebajaron su presencia hasta el 9,67 % del total, frente al 10,57 % de un año antes.

Por otra parte, según el estudio, el 25,84 % del colectivo de inmigrantes tiene formación secundaria, frente al 11,23 % de un año antes, y el porcentaje de extranjeros con estudios elementales disminuyó desde el 75,87 % en el primer semestre de 2005 al 63,25 % en los primeros seis meses de este año.

Más mayores que la media española

Adecco señala que la edad media de los inmigrantes que buscan trabajo está entre 26 y 35 años, es decir, un lustro mayor que la del español.

Además, apunta que el 58,2 % de los contratos hechos a inmigrantes correspondieron a varones, y el 41,8 % restante a mujeres.

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