Recio cifra en 39 los casos de irregularidades detectados en ERE hasta ahora, "ninguno más"

El consejero de Empleo, Manuel Recio, ha querido dejar claro que su obligación es "perseguir" cualquier irregularidad que se haya podido producir en relación con las prejubilaciones en expedientes de regulación de empleo (ERE) y que si ha habido un céntimo público que haya podido "ser malgastado", se recupere para volver a aplicarlo al interés general. Hasta este momento, según ha dicho, son 39 casos los detectados por su departamento, "ninguno más".
Manuel Recio, consejero de Empleo de la Junta de Andalucía
Manuel Recio, consejero de Empleo de la Junta de Andalucía
JUNTA DE ANDALUCÍA
Manuel Recio, consejero de Empleo de la Junta de Andalucía

El consejero de Empleo, Manuel Recio, ha querido dejar claro que su obligación es "perseguir" cualquier irregularidad que se haya podido producir en relación con las prejubilaciones en expedientes de regulación de empleo (ERE) y que si ha habido un céntimo público que haya podido "ser malgastado", se recupere para volver a aplicarlo al interés general. Hasta este momento, según ha dicho, son 39 casos los detectados por su departamento, "ninguno más".

En declaraciones a los periodistas durante su asistencia a la Convención Municipal del PSOE, Recio ha indicado que eso es precisamente lo que distingue a los socialistas de "otros partidos que lo hacen es negar en principio la evidencia y si hay jueces, policías y fiscales que van persiguiendo esto, lo niegan hasta el final y sólo ya, ante las circunstancias, lo que hacen es poner en evidencian que todo está fatal para tratar de evitar la realidad".

"Esa es la diferencia entre el PP y el PSOE, que es coactivo a la hora de perseguir cualquier tipo de irregularidad", según ha dicho.

El consejero ha expresado que la Junta no sabe aún qué cantidad de dinero puede estar detrás de las irregularidades porque el proceso de investigación todavía está abierto, y ha insistido en que hasta el "último céntimo que haya podido ser mal utilizado por parte de irregularidades, vamos a perseguirlo para recuperarlo y de nuevo utilizarlo para el interés general".

Asimismo, ha querido dejar claro que siempre está dispuesto a dar las explicaciones necesarias ante los medios de comunicación, ante los ciudadanos y ante el propio partido sobre este asunto.

Sobre las últimas informaciones que se han publicado en medios de comunicación en relación con nuevas empresas afectadas por irregularidades en los ERE, ha indicado que no son fuentes de la Consejería de Empleo las que están siendo utilizadas, apuntando que su departamento ha puesto en conocimiento del juzgado número 6 de Sevilla todos los casos de irregularidades que se han hallado.

Por el momento, según ha dicho, sigue la investigación dentro de la consejería y "no hemos encontrado ninguno más, pero en cuanto encontremos alguno volveremos a hacer el mismo procedimiento: pondremos en conocimiento de la justicia cualquier irregularidad".

Manuel Recio ha apuntado que la Junta, lógicamente, no va a decir cuál es el contenido de su investigación, pero, ante cualquier indicio que tengamos de irregularidad, "va a ser completamente revisado el expediente de que se trate".

El consejero ha indicado que los elementos de control siempre han estado, están y estarán presentes en la administración y que otra cuestión es que establecidos esos instrumentos de control, en algunos casos haya personas que los vulneran. "Los casos que hemos denunciado ante el juzgado presuntamente irregulares no obedecen a que no existieran elementos de control, sino a que estos han sido burlados", según Recio, quien ha dicho que si alguien los burla, "la administración lo que tiene que hacer es perseguirlo".

"Mi obligación como consejero es perseguir hasta la última irregularidad que se haya podido dar en las ayudas sociolaborales y una vez que yo lo pongo en mano de la justicia, son los jueces, con la aportación de pruebas, son los que tienen que determinar si finalmente hay un delito o no en esas irregularidades", según Recio.

De igual manera, ha expresado que no se puede poner en duda lo que es la política de ayudas sociolaborales de la Junta por unos casos en los que puede haber habido irregularidades.

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