El paro bajó en Cantabria en 2.554 personas en junio en comparación con el mes anterior, un 5,95%, el mayor descenso de todo el país que, además, es tres veces superior al recorte de la media nacional, del 2,06%.

Con esta nueva bajada, la tercera consecutiva tras ocho meses de subidas, el número de desempleados se sitúa en la región en 40.372, según datos publicados hoy por el Ministerio de Trabajo e Inmigración.

En España, el paro se redujo también por tercer mes consecutivo, en concreto en 83.834 personas. De esta forma, el volumen total de desempleados se situó en 3.982.368 personas, bajando de los cuatro millones por primera vez desde diciembre de 2009. Se trata, también, del mejor dato que se registra en un mes de junio desde 1997.

El paro bajó en todas las comunidades a excepción de Canarias, donde aumentó ligeramente, un 0,02%, y la ciudad autónoma de Ceuta, con un repunte del 0,35%. Siguen a Cantabria en el descenso el Principado de Asturias (-5,48%), Islas Baleares (-4,98%) y Castilla y León (-4,60%).

Pese a estas bajadas, si se compara con junio de 2009, el paro subió en todas las comunidades, siendo el de Cantabria el noveno ascenso más elevado, de un 13,52%, al sumar 4.808 desempleados en el último año. En este caso, el incremento en el conjunto del país fue inferior, del 11,71%, al contabilizarse 417.479 parados más en los últimos doce meses.

El sector servicios concentra al 60%

De parados

De los más de 40.300 parados registrados en Cantabria al cierre de junio, casi el 60% se concentraba en el sector servicios (24.064). Siguen a esta actividad la construcción, que aglutina a 8.618 desempleados, la industria (4.022), el colectivo sin empleo anterior (3.130) y la agricultura (538).

El desempleo bajó en junio en todos los sectores, en mayor medida en el de servicios, donde se contabilizaron 1.676 desempleados menos. En la construcción se recortó en 552 personas, en la industria en 274, en el colectivo sin empleo anterior en 38 y en la agricultura en 14 personas.

Sexo y edad

El 51,57% de los parados registrados al cierre de junio en las oficinas de empleo cántabras eran hombres (20.821), y las 19.551 restantes (el 48,42%), mujeres.

Además, el 88,32% son mayores de 25 años, en concreto 35.659 (18.069 hombres y 17.590 mujeres), y el 11,67% restante, menores de dicha edad (4.713, de los que 2.752 son hombres y 1.961 mujeres).

EXTRANJEROS

En junio se registraron 228 extranjeros menos en las oficinas de empleo de Cantabria, lo que supone una bajada del 4,70%, el segundo mayor descenso del país y el doble del registrado por la media nacional (que fue del 2,17%, hasta contabilizarse casi 13.000 parados menos).

Así, el número total de inmigrantes sin trabajo se sitúa en la región en 4.625, de los que el 70% (3.239) proceden de países extracomunitarios y el 30% (1.386) de la Unión Europea.

Pese al recorte, en el último año los extranjeros en paro aumentaron casi un 24% en Cantabria (el quinto mayor aumento de España) al sumar 892 desempleados más. En todo el país, subieron un 20,39%, lo que se traduce en cerca de cien mil personas.

La mayoría de los extranjeros parados en Cantabria en junio se concentraban en el sector servicios (2.355), seguido de la construcción (1.311), el colectivo sin empleo anterior (575), la industria (274) y la agricultura (110).

Cantabria también lidera el aumento de la contratación

El descenso del paro en Cantabria se acompañó de una subida de la contratación, ya que en junio se rubricaron 15.907 contratos, 3.663 más que en mayo (+29,92%). Se trata igualmente del mayor repunte en todo el país, cuya media se situó en un incremento del 9,77%, con 115.511 firmas más.

En relación a junio de 2009, la contratación subió en la región un 1,07%, al registrarse 168 firmas más. Mientras, en España subió un 1,8%, con 22.913 nuevos contratos en el último año.

El 93,88% de los más de 15.900 contratos firmados en Cantabria el pasado mes eran temporales (14.934), frente a 973 (el 6,11%) que fueron indefinidos.

Los primeros han aumentado un 33,36% en términos intermensuales (3.736 contratos) y un 2,36% (345 contratos) en los últimos doce meses, mientras que los indefinidos han descendido un 6,98% en relación a mayo (73 firmas menos) y un 15,39% (con 177 contratos menos) en comparación con junio de 2009.

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