UGT Castilla y León apuesta por "un empleo de calidad y con derechos" para acabar "con la precariedad"

UGT Castilla y León apostó hoy, tras conocerse los datos del paro, por "un empleo de calidad y con derechos" dirigido sobre todo a jóvenes y a mujeres para acabar "con la precariedad" y optó por mantener "salarios suficientes para garantizar la sostenibilidad del sistema de pensiones.

Ante los datos publicados por el Servicio Público de empleo de que en la Comunidad se redujo en abril el paro en 872 personas con respecto a marzo, consideraron que "a pesar de que siempre es positivo" un descenso en las cifras de desempleados, "no hay que perder de vista que el tipo de contratación de contratación que desciende es la contratación indefinida", al pasar ésta, en datos acumulados de enero a abril, del 12,06 de 2009 al 11,33 en 2010.

Los jóvenes menores de 25 años son "los que siguen teniendo más dificultades en Castilla y León que en el resto de España para encontrar y mantener su empleo" ya que el incremento porcentual interanual es del 13,28 por ciento en frente al 3,35 por ciento a nivel nacional.

En cuanto al colectivo de 'sin empleo anterior', en Castilla y León representa el 12,47 por ciento de los parados de la región, frente al 7,98 por ciento nacional, lo que significa que "sigue habiendo muchas dificultades en la región tanto para crear empleo como para colocar a los jóvenes".

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