Los municipios de más de 20.000 habitantes podrán aportar un 10 por ciento adicional de fondos propios con la finalidad de realizar contrataciones adicionales. La aceptación de este compromiso incrementará la subvención de la Consejería de Empleo en un 20 por ciento.

Con esta subvención se llega a un total de 60 municipios de la Comunidad que cuentan con un censo de más de 5.000 habitantes. El importe de la subvención asciende a 10.000 euros por contrato a jornada completa por un periodo de 180 días. Los trabajadores contratados deberán ser dados de alta antes del 31 de mayo de 2017. El importe máximo por municipio beneficiado se ha fijado en el millón de euros.

La puesta en marcha de estas ayudas para la contratación de personas desempleadas forman parte de los acuerdos del Diálogo Social. En concreto el Plan Anual de Políticas de Empleo de Castilla y León 2017, incluido en la II Estrategia Integrada de Empleo, Formación Profesional, Prevención de Riesgos laborales e Igualdad y Conciliación en el Empleo, es el instrumento consensuado a través del cual se coordina la acción de todas las consejerías de la Junta, implicadas en la ejecución de las políticas activas de empleo.