En una nota de Giahsa, Pichardo ha declarado que después de "muchas horas de trabajo en común y muchas reuniones con las lógicas tensiones que puede conllevar todo proceso de negociación entre dos partes, esta historia ha tenido un final feliz".

Se ha referido al colectivo de trabajadores de Giahsa como "el principal activo de esta empresa pública" y los que hacen posible "que se preste un servicio de calidad a nuestros usuarios" y ha subrayado que se muestra especialmente satisfecha "por la reintegración de trabajadores que se vieron afectados por los procesos de privatización de los servicios públicos por parte de algunos ayuntamientos".

Del mismo modo, Pichardo ha destacado como uno de los aspectos más relevantes del nuevo convenio colectivo "la progresiva recuperación durante los próximos cinco años de los niveles retributivos y de las ayudas sociales y de estudios" y ha incidido en que "los principales beneficiarios serán, al fin y a la postre, nuestros más de 150.000 usuarios de la provincia".

Por su parte, el director ejecutivo de Giahsa, Manuel Domínguez Limón, ha querido recalcar que "todas las partes han tenido paciencia en este proceso de negociación, que se ha prolongado durante un año y que felizmente se ha llevado a buen puerto". Domínguez ha calificado el nuevo Convenio como "innovador y realista en función de las circunstancias que se han vivido en estos últimos tiempos" y ha recordado el peso y la importancia de Giahsa a nivel provincial por lo que ha asegurado que su nuevo convenio colectivo "debe servir de espejo para otras empresas de Huelva e, incluso, del mismo sector".

NUEVO PERIODO PARA LOS TRABAJADORES

El presidente del comité de empresa, Carmelo Bautista, ha recalcado que el VIII convenio colectivo de Giahsa "es el fruto de la paciencia de los trabajadores, y nos devuelve unos derechos que un cúmulo de circunstancias, entre ellas la precariedad generada por la crisis económica, nos hicieron perder en 2009". A partir de estos momentos, con "nuevos visos de esperanza en el futuro" tanto los trabajadores de Giahsa como la dirección de la empresa "hemos de aprender del pasado y luchar porque no se vuelva a hablar de recortes y despidos".

El nuevo convenio colectivo, en palabras del presidente del comité, "es el convenio de la estabilidad y, además, es una prueba de la apuesta del comité por Giahsa, ya que hemos permitido que la recuperación económica de los trabajadores se realice de forma escalonada en los próximos cinco años".

Del mismo modo, ha augurado que el futuro convenio "tendrá que superar al que firmamos hoy" y ha mostrado su gratitud hacia todos los compañeros, de los que ha alabado su "labor encomiable", al tiempo que tuvo un recuerdo para aquellos que "desgraciadamente se han quedado en el camino en este periodo tan complejo que deseamos superado".