Esta fragilidad destaca especialmente con la "enorme" precariedad laboral que se vive en la comunidad, donde casi el 94 por ciento de los contratos que se firman son temporales, una dinámica "cronificada en el tiempo", que "por desgracia" se reafirma, sobre todo en el sector servicios, al que pertenecen siete de cada diez demandantes de empleo, ha señalado Lombilla en un comunicado.

En este sentido, ha denunciado que Cantabria "sigue atada" a un modelo productivo basado en actividades de bajo valor añadido, con escaso peso de la industria, que mantiene "un empleo precario y de bajos salarios" cuando "lo que realmente necesita la región", en su opinión, es un cambio de los parámetros de crecimiento económico regidos por sectores emergentes, tecnológicos e innovadores.

La portavoz de CCOO también ha recordado el bajo índice de protección que sufren los desempleados de Cantabria, ya que casi el 53 por ciento de los parados no cobra ningún tipo de prestación. En concentro, 20.677 personas no perciben recursos, una cifra "altísima" que sigue "pasando factura" a los hogares y, consecuentemente, a la economía regional, ha alertado.