Los trabajadores despedidos al no ser subrogados en el nuevo contrato de mantenimiento y conservación del parque periurbano de La Corchuela, cuya titularidad ostenta en un 76 por ciento el Ayuntamiento de Sevilla, han celebrado una nueva concentración ante el Consistorio hispalense, para reclamar su readmisión. Y es que su no subrogación "incumple" el artículo 44 del Estatuto de los Trabajadores.

Uno de los trabajadores afectados ha explicado a Europa Press que si bien el artículo 44 del Estatuto de los Trabajadores obliga a las empresas a asumir los derechos y obligaciones laborales de las entidades a las que relevan en este tipo de servicios y contratos, el consorcio que gestiona el parque periurbano de La Corchuela, cuya titularidad ostenta en un 76 por ciento el Ayuntamiento de Sevilla, un diez por ciento la Diputación, otro diez por ciento el Consistorio de Dos Hermanas y un cuatro por ciento el Ayuntamiento de Los Palacios y Villafranca, licitó el nuevo contrato de conservación y mantenimiento del parque mediante un pliego de condiciones que obligaba a la empresa adjudicataria a subrogar sólo a uno de los empleados.

Después de que la empresa adjudicataria del nuevo contrato, "una filial" de Bormujardín XXI, subrogase sólo a este único empleado, los seis restantes han caído en el desempleo, por lo que celebran cada día una protesta a las puertas del Ayuntamiento, principal propietario del parque, para reclamar una solución.

Dado que el mencionado contrato fue promovido por el anterior Gobierno municipal del PP, los trabajadores explican que el nuevo Gobierno local socialista, a través del consorcio del parque periurbano de la Corchuela, estaría negociando una solución con la empresa adjudicataria, pero llevan ya "dos meses" sin trabajar y el parque está "cerrado". La falta de labores de conservación, según avisa, constituye un peligro este calurosísimo verano y, de hecho, ya ha habido "un conato" de incendio.