Los trabajadores del mantenimiento de los hospitales del Servicio Andaluz de Salud (SAS) de Sevilla se volverán a concentrar este jueves 12 de marzo ante las gerencias de los hospitales Macarena —a las 08,30 horas— y Virgen del Rocío —a las 10,30 horas—, a convocatoria de CCOO y UGT, para exigir que se adopten ya medidas que este colectivo viene reclamando desde hace años, y que siguen sin respuesta, para el reconocimiento de su carrera profesional.

En primer lugar, la integración en las categorías de Técnico Especialista de Mantenimiento para todas las categorías, sin distinción de requisitos, ya que, recuerdan en un comunicado, en la actualidad hay trabajadores integrados, mientras que otros no han podido hacerlo porque el SAS no abre los plazos para ello. Esto genera importantes diferencias salariales entre trabajadores que realizan exactamente el mismo trabajo. Además, ahora el SAS pretende regular de nuevo el procedimiento de integración "de manera discriminatoria entre las diversas categorías".

En segundo lugar, exigen la publicación de los listados definitivos de Carrera Profesional, que están pendientes desde hace años, ya que consideran "inaudito" que se publicaran listados provisionales y haya que esperar un lustro para los definitivos. Existe, además, una sentencia judicial obliga a la publicación inmediata de estos listados, sentencia que el SAS "se niega a cumplir".

Asimismo, solicitan la modificación de la Orden sobre Mantenimiento a fin de regular debidamente, y en consonancia con el trabajo real de los centros, las categorías profesionales, los requisitos de acceso a las mismas, y, por tanto, la bolsa de contratación de las distintas categorías de mantenimiento.

Igualmente, los trabajadores del mantenimiento del Hospital El Tomillar en Dos Hermanas (Sevilla) van a iniciar este jueves, tras reunirse en asamblea, una acampada reivindicativa en la explanada situada enfrente del centro, según ha informado a Europa Press el secretario de Acción Sindical del Sindicato Provincial de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Sevilla, Luis González.

Apoyo "incondicional" de la junta de personal al colectivo

Por otra parte, y en apoyo a las reivindicaciones que viene realizando el colectivo de mantenimiento del SAS, debido a la negativa a negociar sus condiciones laborales, la Junta de Personal del Virgen del Rocío ha dirigido un manifiesto a la Dirección Gerencia del SAS en el que manifiesta su apoyo "incondicional" al colectivo.

Así, señala que la totalidad de las categorías profesionales del SAS, somos conocedores del papel "fundamental" que desempeñan los trabajadores de Mantenimiento en nuestros centros sanitarios, tanto por "su alta profesionalidad, como por su compromiso y entrega, en aras de la calidad asistencial",

Por ello, insta a la Dirección Gerencia del SAS "a abrir una vía inmediata de negociación en el seno de Mesa Sectorial, para dar solución de una vez por todas, a esta situación de desamparo en las que se encuentran inmersos estos trabajadores desde 2008 y deje de poner en riesgo el sostenimiento de un Mantenimiento Público de calidad".